学校开展廉洁学校总结

| 柳苑

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学校开展廉洁学校总结

学校开展廉洁学校总结篇1

为培养我校师生员工高尚的道德情操,自觉抵制来自社会、家庭等不良风气的侵蚀,贯彻落实市教育局《关于开展“廉政文化进校园”活动的通知》和县纪委《温县廉政文化“六进”活动实施意见》的精神,我校从今年4月份以来,认真开展了“廉政文化进校园”活动,取得了显著的成效。全体师生树立了正确的世界观、人生观、价值观,在我校形成了较为浓郁的“敬廉崇洁”的良好氛围。现将我校开展廉政文化进校园活动情况总结如下:

一、加强领导,提高认识

我校高度重视开展廉政文化进校园活动,从20__年4月就成立了由校长任习山为组长廉政文化进校园领导小组,8月份县教育局调整我校领导班子,又成立了以校长王红军为组长的廉政文化进校园领导小组,保证了廉政文化进校园工作的持续开展。廉政文化进校园领导小组把廉政文化建设纳入学校日常教学目标管理、校园文化建设工作之中等,统一安排,统一部署,统一落实。

二、强化措施,狠抓落实

1、校廉政文化进校园领导小组在学校班子成员中开展了以“廉洁从政,勤俭办学”为主题的校园廉政文化教育活动。首先组织全体班子成员学习包括《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》、《中国共产党党内监督条例》等规章制度及廉洁文件;其次,召开廉洁座谈会,交流心得体会;第三,校领导班子向社会、教师、学生作出公开承诺:不贪污、不受贿、不多拿多占、不吃请等。通过教育活动领导班子提高了廉政意识和拒腐防变的自觉性,增强了班子的凝聚力和战斗力。

2、在全体教师中开展“廉洁从教、服务学生”为主题的教育活动,营造爱教爱生氛围。在活动中首先组织教师学习党风廉政建设、教师职业道德、行风建设和师德师风教育相关文件;其次制作了大量的校园廉正文化格言牌匾,这些牌匾挂在校领导、教师办公室和校园墙壁上,上面“勿以善小而不为,勿以恶小而为之”、“为人师表,廉洁从教”等警句格言,时刻提示着广大师生注意自己的行为规范;第三,组织教师观看师德教育内容的光盘,举行师德师风报告会,特别是我校在开展“三平教育”活动中,广大教师增强了责任感,在日常生活中言传身教,为人师表,教书育人,涌现出许多优秀典型,我校教师王艳飞荣获县、乡表彰。

3、在学生教育中,把廉政文化融入学校教育活动中。在学生中开展“敬廉崇洁”教育。首先将廉洁文化进校园与课堂教学相结合。这也是我校侧重进行探讨的问题.目前,我们主要是充分运用现有材料,挖掘文本的教育资源,在学科教学过程中渗透、补充,强化相关廉洁点,将廉洁意识通过课堂教学这一学校教育的主阵地融入学生的意识行为之中。各学科都蕴涵着丰富的“廉洁文化”教育内容,如:语文课上的公仆形象,品德课上的廉洁故事、数学课上的节约计算、美术课上的漫画创作,音乐课上的廉洁之声等无不让学生们在掌握知识的同时,也潜移默化地受到了廉洁教育;其次,精心确定主题,广泛开展廉洁道德实践活动。各班以“明荣知耻学做人”、“文明礼仪伴我行”、“雷锋精神在身边”等为班会内容,以此启发学生们诚信做人的意识,力行“十戒”(即戒贪、奢、骄、假、黄、毒、赌、惰、散、妒),自觉预防和抵制犯罪。第三,更好地在课堂教学中贯穿“敬廉崇洁”思想,布置学生积极撰写小论文。根据学生的年龄和知识积累状况,组织引导学生挑选、阅读古今中外清正廉洁的故事、格言、图片和漫画,学习历史上有关清正廉洁的故事、老一辈革命家的高风亮节和先进人物的典型事迹,并撰写读后感或随笔,把“敬廉崇洁”的启蒙教育延伸到课外。第四,将廉洁文化与丰富多彩的活动相结合。寓廉洁文化于丰富多彩的活动中,使学生广泛接触各种社会现象,潜移默化地学会分辩真善美、假丑恶,学会做人。我校组织学生开展了《敬廉崇洁,诚信做人》为主题的国旗下讲话、开展组织一次“廉洁”为主题的主题班会、开展一次“廉洁”为主题的板报评比活动、.开展一次以廉洁文化为主题的读书活动、开展一次以廉洁为主题的校园之声广播、开展一次以廉洁为主题的演讲比赛和知识竞赛。这些活动大力推进了廉洁文化建设,促进了我校良好校风、学风形成。使广大学生在潜移默化中树立正确的人生观、世界观、价值观和荣辱观。

4、在学校管理中抓好“三个结合”。一是与校园文化建设相结合。廉政文化进校园活动是校园文化建设的重要组成部分,新领导班子再接再厉,在上一届班子取得的成绩上,继续开展廉政文化建设,对全体师生进行“廉洁执政,廉洁从教,廉洁务学”教育,校园里新增设了大量的廉洁版面、制作了廉洁文化墙,充实了校园文化内容,让全体师生在思想上又进行一次新的洗礼;二是做到了与办学行为相结合。新学期学校在教材教辅资料发行等方面严格自律,促进和巩固了校务公开等廉政制度建设成果。三是做到了与师德师风建设相结合。学校把“依法治教、廉洁从教”贯穿师德教育始终,使廉政文化进校园活动增强了教育的广泛性、针对性和有效性。我校在广大师生中开展评学评教,评师德标兵活动,开展讲学习、写体会、征诗文、比演讲、做承诺等活动,弘扬中华美德、树立良好风尚,极大地增强了的教师教书育人的责任感和廉洁从教的自觉性。

学校开展廉洁学校总结篇2

为培养师生员工高尚的道德情操,自觉抵制来自社会、家庭等不良风气的侵蚀,近日,市第一小学校采取五项措施认真开展主题为:《孝、爱、亲、和、廉》的“廉洁教育活动周”活动,取得了显著的成效。

为进一步加强师德师风建设,营造风清气正教育生态,助力教育深化改革发展,学校在全校教师中开展廉洁教育课堂活动。4月9日下午,市第一小学校在本部五楼多功能教室召开全体教职工主题会议,对违反师德师风行为的具体内容进行了说明、解读与提示、强调,提出了扎实做好宣传工作、全面公开监督方式、彰显专项整治的决心等工作要求及纪律。各学科教师利用校讯通、班级qq群公开向家长进行廉洁从教承诺。

在全体师生中积极开展“书香一小”读书活动。让书籍成为教师的第一至爱,喜爱读书成为学生的第一爱好。并通过学生带动家庭:爸爸妈妈,我们一起读书吧!让全校所有的家长、老师、学生捧起书本,与书为伴,与经典为友,点燃读书的激情,在书香中成长,在书香中成人,在书香中成才!在教育活动中,将“廉洁教育活动周”与学校的读书活动相结合,在教师中开展“传承优良家风”主题经典诵读活动;各班级也在老师和家委会的组织下,积极开展亲子阅读活动,让读书成为学习之本,生存之道,在读书中增长智慧,修炼人格,为追求事业成功和生活幸福奠定基础。

在学生教育中,把廉洁教育融入学校教育活动中。在学生中开展“敬廉崇洁”教育,将廉洁文化进校园与课堂教学相结合。如:语文课上的公仆形象,品德课上的廉洁故事、数学课上的节约计算、美术课上的绘画创作等无不让学生们在掌握知识的同时,也潜移默化地受到了廉洁教育;同时还广泛开展廉洁教育主题队会,通过国旗下讲话等形式进行廉洁教育,使广大学生在潜移默化中树立正确的人生观、世界观、价值观和荣辱观。

为丰富校园文化生活,强健学生体魄,增强班级凝聚力,营造团结活泼、积极进取的和谐氛围,学校进行了校园“旌鹰杯”班级足球、篮球联赛、跳绳大赛、校园书法绘画比赛,一年级积极开展“亲子书写共同成长”;二年级开展传统文化熏陶、养成教育及感恩教育活动;三年级走进武警支队,培养吃苦耐劳的精神,高年级注重培养意志品德,开展“情暖童心”流动少年宫进校园以及露营活动,并结合到中国德孝城研学旅行开展廉洁活动。

为确保活动深入扎实开展,收到实效,学校多样化进行宣传,营造廉洁教育氛围。一是向全校师生宣告廉洁教育活动;二是利用校讯通、学校微信公众号等媒介向广大家长进行廉洁从教宣讲;三是利用黑板报、宣传栏、主题队会等形式宣传廉洁教育。党员干部行政会、教师例会等,会前学法讲廉,学校、家庭、社会三方面合力营造出良好的廉洁育人环境。

学校将合力高奏廉政文化主旋律,不断完善廉洁教育长效机制,大力营造“敬廉崇洁”浓厚氛围,全力推动教育改革发展,让廉洁文化花朵,开遍一小校园。

学校开展廉洁学校总结篇3

一是加强活动的组织领导。成立了由吴敦院长任组长、党组成员为成员的活动领导小组,纪检组、政治处、监察室全力以赴的组织和协调活动,明确了指导思想、目标任务、阶段安排、工作要求、整改重点。结合本院实际情况,制定了详实的活动实施计划,做到目标、任务、责任、时间四落实。为造浓活动氛围,多次召开党组会、领导小组会议和全院干警大会,进行动员部署,研究解决活动中出现的各种问题。为提高指导教育、整改工作水平,吴敦院长和其他院领导带头开展调研,深入部门、深入法庭、深入群众了解情况,亲自掌握整改动态,把握整改方向,指导整改工作。

二是多项载体推进教育。

1、把6月份作为“遵章守纪、廉洁司法”活动宣传月,召开了动员大会,邀请县纪委领导作关于“教育、制度、监督、惩治”并重的廉政教育辅导报告,增强了干警廉洁自律意识。

2、结合审判工作开展了“夏季风暴”专项执行活动,抓住农忙时节有利时机,集中清理一批群众意见较大的“骨头案”。

3、开展“廉洁办案,争先创优”竞赛活动,由民一庭向全院业务部门发出倡议书,比办案数量、办案效率和办案效果;

4、院长、纪检监察负责人参加了中院组织的廉政教育基地揭牌和警示教育大会,接受了警示教育。

5、利用为契机,开展了以“开门接访、逐案排查、一线调处”为主要内容的集中处理涉法问题的“金桥行动”,处理了一批有影响的案件,有力地促进了社会的和谐与稳定。

6、开展倡廉座谈活动。邀请了党风廉政执法执纪监督员和部分行政执法机关、金融部门、企事业单位负责人,召开了倡廉座谈会,接受外界人士对法院及其干警的廉政司法监督,促进了活动的深入。

三是教育活动的方法灵活。主要是采取“五个一”做法:

1、上一堂党课。在活动中,结合“八荣八耻”教育和社会主义法治理念教育,由院长给全院干警上一堂党课,重温党章要求,增强干警对“遵章守纪、廉洁司法”的重要性和必要性的认识,奠定了活动的思想基础。

2、作一份承诺。由纪检监察室牵头,在全院开展公开承诺活动,院长、党组成员、部门负责人以及干警层层签订廉政承诺书,层层落实廉政责任制,促进干警自觉遵守党纪条规,主动规范司法行为,营造人人参与、人人有责的活动氛围。

3、搞一次警示。以本系统的23个违纪的反面典型为警示,使法官从思想上架设“不敢为”高压线,变“要我廉”为“我要廉”,在审判工作中自觉抵制各种诱惑,始终保持清正廉洁本色。

4、树一面旗帜。要求各部门通过干警自查、互查,召等形式,发现并树立“遵章守纪、廉洁司法”先进典型,通过全院干警大会和媒体大张旗鼓地进行宣传,建立正确的舆论导向,形成比学赶超的良好局面,促进干警公正司法、廉洁办案。

5、写体会。活动期间,由政治处组织开展“遵章守纪、廉洁司法”征文活动,要求干警结合审判工作和自身实际,撰写既有理论高度、又有实践做法的体会文章,优秀文章在“法院网”上发表,增强活动的实际效果。

四是督查考核和调研信息到位。纪检监察室、政治处每周对干警的审判纪律及工作纪律、窗口服务、庭审活动等进行督查不少于两次,及时发现问题、及时进行纠正,始终保持整改的高压态势,促进干警养成时刻注重自己言行的良好习惯。对学习的效果进行了考核验收,组织干警进行“遵章守纪、廉洁司法”活动学习内容和相关党政纪条规知识考试,促进了学习效果的落实。注重调研信息工作,从活动开展以来,我院共上报信息,本院出专题信息2期。目前,已被采用。其中,《江苏法院网》采用,《盐城法苑》采用,有力地推动了活动的开展。

学校开展廉洁学校总结篇4

一是把握活动重点。这次活动中,除了按照上级要求把领导班子和法官作为重点之外,民商事、执行、立案等部门也被确定为教育和整改的重点。在排查和整改的具体环节上,除了按照最高院和中院确定的容易发生徇私枉法、权钱交易的岗位和环节、容易侵犯当事人诉讼权利和实体权利的岗位和环节、容易发生地方和部门保护的岗位和环节等十三个主要方面进行教育和整改外,把影响案件质效、关系法院形象的岗位和环节也作为整改的重点。

二是排查突出问题。根据省、市法院的要求,重点对照检查有无违反《法官法》“十三个不得有”和违反法院的“六条禁令”等纪律制度的行为,特别是省高院要求排查的十三个方面,进行了认真的对照检查。做到了排查问题不避重就轻,剖析根源细致深刻。排查主要采取以下三种方式:

1、内部排查。在全面排查问题的基础上,领导班子和各个部门,结合自身的工作实际,进一步深入排查。特别是对与审判工作密切相关的违规违纪的问题,敢于亮丑曝光,不仅排查自己和本部门的问题,还指出党组以及党组成员存在的问题,不仅排查个性的问题,还排查共性的问题。特别是涉及到法院整体管理、改革、发展等方面的不足。

2、征求群众意见。设立“三线一箱”:公开纪检室、政治处、监察室三部投诉电话号码,在大门口设立投诉举报信箱。还有立案庭的“司法为民服务热线”和专人接待,保证了群众的电话投诉随时有人接听,来人来访随时有人接待,信件投诉有处投放。

3、请人大代表、委员和行风监督员评议。先后2次邀请县领导、人大代表、委员来院视察、听庭,汇报活动情况,发放200余份征求意见卡。通过以上措施,我院排查问题的环节做的深、做的实、做的细,保证了整改阶段有的放矢。

三是明确重点整改问题。我们对各界反映的问题进行了统一汇总,通活动办公室反馈到所在部门和具体人员。

学校开展廉洁学校总结篇5

根据市纪检委和教育局关于廉洁文化进校园的文件精神,我校在组织全体师生反复学习、深刻领会的基础上,积极筹划、认真实施,取得了阶段性的成果,现将主要做法和经验总结如下。

一、领导重视,积极部署,率先垂范,加快廉洁文化进校园的步伐

抓好主要做法和经验总结建设,领导重视是关键。在活动中,我们首先抓学习,统一思想,提高认识。召开校长室碰头会、支委会以及中层以上干部会议等十多个,通过学习,广大领导干部认识到,抓好廉洁文化建设不仅是上级的部署和要求,也是促进教育改革和发展的需要,是全面提升学校实力的需要,更是党风建设和反腐倡廉工作的需要。

因此,在日常教育教学工作中,我们始终把“廉洁文化”进校园工作当作分内的重要工作,摆上重要工作日程;在具体操作中,我们的领导干部带头学习廉洁文化、宣讲廉洁文化并参加廉洁文化建设各项活动,带头做到廉洁自律。因为,只有领导重视并率先垂范,才能对廉洁文化建设产生重要的导向和示范作用。实践证明,我校的廉洁文化建设之所以能够在短时间内开展起来,并形成规模,一个重要原因就是领导认识到位,能够亲自组织和部署,并带头参加廉洁文化建设各项活动。

二、整合各方面的力量,促使廉洁文化进校园工作开展得扎实有效

应该说,校园廉洁文化涉及工作生活各个领域,也关系到每一位师生,而从文化这一层面来说,文化是观念形成的依托,文化的内涵是深层次的,其“开花结果”的过程并非是短暂的,而是渐移默化的,这些特点,自然决定了廉洁文化进校园的工作特性:这是需要各部门、各方面认真协调,形成合力,齐抓共管的事情,绝不是德育处或校长室某一个部门的事情。因此,我校在推进廉洁文化进校园的过程中,采取了“联合作战”的战略方针,调动方方面面的积极性,形成合力。具体做法是:调动党政工团各部门的工作热情,就得将廉洁文化进校园的任务进行责任分工,小型活动分头抓,大型活动联合抓,做到各负其责、密切协作、整合力量、齐抓共建。在宣传形式上,充分利用校园广播、网络、画廊、黑板报等各种教育资源,促进廉洁文化建设深入人心。

三、认真抓好每一项具体活动,注重经验总结,逐步形成长效工作机制

我们认为,要使廉洁文化进校园工作真正落到实处,就要做到:常抓常新、持续见效。

廉洁文化进校园,作为一个具有战略性、长期性的`系统工程和校园文化建设的重要组成部分,是功在当前,利在长远的教育大计,不是一朝一夕就能“功成名就”的事情。

在具体的活动中,我们首先从抓小型文化活动入手,开展了讲廉洁故事比赛、班级黑板报评比活动、廉洁文化征文活动、廉洁格言征集活动等,通过一系列的行之有效的活动,提高了全体师生对廉洁教育意义的认识,提升了师生的文化修养。

同时,我们及时总结工作经验,召开了班主任、党员代表等座谈会,探讨校园廉洁教育的工作经验,也指出在前一阶段时间里工作上的不足,并提出改进意见。在总结经验的基础上,制订相关制度,逐步形成和完善廉洁文化进校园工作的长效机制。

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