体系管理员岗位职责电子版

明确职责可以帮助组织更好地实现其目标，同时也可以让员工更好地发挥自己的能力和价值。如何写出优秀的体系管理员岗位职责电子版？下面给大家分享一些体系管理员岗位职责电子版，希望对大家有所帮助。

体系管理员岗位职责电子版篇1

1、负责组织制订质量管理制度，指导、监督制度的执行，并对质量管理制度的执行情况进行检查、纠正和持续改进;

2、负责收集与医疗器械经营相关的法律、法规等有关规定，实施动态管理;

3、负责对医疗器械供货者、产品、购货者资质的审核，及时更新和维护;

5、负责不合格医疗器械的`确认，对不合格医疗器械的处理过程实施监督;

6、负责产品到货验收，到货以及调库的系统操作(nc、spd);

体系管理员岗位职责电子版篇2

岗位职责:

1、负责公司iso9000质量体系的运作;

2、负责编制年度质量体系工作计划(包括年度内部审核计划);负责质量管理体系策划、编制、修订、完善质量管理体系文件;

3、负责公司质量管理体系运行监督、检查和业务指导,并组织内部审核和协助管理评审;

4、组织并通过客户审核和第三方审核(例如:ts16949),负责跟踪改善措施的`执行。

任职要求:

1、本科以上学历;5年以上工作经验;

2、有带团队工作经验;

3、具有iso内审员资格;熟悉质量工具apqp、ppap、msa、fmea、spc等的运用;

4、具有大中型企业iso9000体系推行维护工作经验;

5、软件开发、芯片、汽车行业优先;

6、英语能基本交流。

体系管理员岗位职责电子版篇3

岗位职责:

1.负责组织编制、完善质量安全管理体系文件;

2.负责收集、梳理质量体系文件、编号及下发;

3.负责质量安全管理体系的融合、实施、保持和监督检查;

4.负责定期进行内部质量体系审核;

5.负责整理内外审不符合项下发至部门,推动各部门进行改善以及监督改善效果达成目标;

6.负责整理、归档质量审核、整改记录等文件;

7.负责组织做好质量体系相关的内外部培训工作;

8.负责公司食品安全自查工作;

9.完成领导交办的其他工作。

任职要求:

1.大专及以上学历,食品及相关专业;

2.熟练掌握iso9001、haccp、食品安全、环境安全、职业健康等管理体系;

3.有基层工作经验,熟悉食品行业相关的法律法规,熟悉乳制品生产工艺流程;

4.能熟练运用办公软件,有较强的编写能力;

5.有三年以上相关工作经验,头脑灵活,工作严谨踏实、有很强的团队合作意识。

体系管理员岗位职责电子版篇4

工作职责

1.维护并完善公司ts16949体系文件;

2.主导完成内审、发证机关审核、客户审核等审核工作;

3.解读并维护相关标准;

4.完成其它工作。

工作要求

1.有工业制造业经验,从事过汽车零配件企业的相关工作经历者优先考虑;

2.有3年以上的体系工程师经验,特别优秀者可以放宽限制条件;

3.为人积极,学习能力强,有团队合作精神。

体系管理员岗位职责电子版篇5

1、组织好年度培训会议，并做好公司及各部门培训需求调查工作，会同上级主管共同确认需求；

2、根据培训需求调查结果，编制公司《年度培训计划》；

3、负责指导各相关部门贯彻并落实各项培训项目；

4、掌握需接受培训的人数和培训种类；

5、配合上级主管做好内部培训师培训组织和安排工作，并负责内部培训师培训效果评价的.信息收集整理工作；

6、负责有关部门培训协议的起草、归档工作；

7、与各部门紧密沟通，开发培训课题，编制公司层面培训的培训教材（新员工企业文化等）编写培训教案；

8、负责督促外出培训员工及时提供受训各项资料；

9、按照ISO质量管理体系的要求，做好培训记录、培训考核的管理工作；

10、建立员工培训档案，配合员工自我开发，作好个人培训资料的存档；

11、编制、修订、完善员工培训办法，建立岗位职业发展方向，完善培训体系；

12、设计培训评估体系并将评估结果在公司内进行沟通，以使各部门能有针对性重新设计或调整。

体系管理员岗位职责电子版篇6

岗位职责:

1、负责公司iso27001信息安全体系文件的编写及管理;

2、负责公司体系审查中按体系要求提供相关资料,收集并汇总;

3、负责相关管理体系内审及纠正措施跟踪,外审不合格项纠正跟踪;

4、融合公司iso9000质量管理体系,和质量管理部共同整合27001-9000一体化管理制度、流程;

5、公司安全管理宣传及培训,定期更新安全知识及信息;

任职资格

1、计算机相关专业,本科及以上学历;

2、3年或以上软件行业qa管理经验,质量体系管理经验;

3、熟悉iso27001/9000标准及qa工作流程,熟练使用office办公软件;

4、较强的组织,协调和沟通能力;责任心强,具备团队合作精神;

5、具有质量外审员资格优先考虑

体系管理员岗位职责电子版篇7

岗位职责：

1.对公司下属各子、分公司提供税务支持和税务管理;

2.按时准确完成每月的纳税申报工作;

3.能独立完成年度所得税汇算清缴工作;

4.配合税务检查，提供相关资料;

5.及时了解掌握国家、地方的财税政策;

6.合同审核和承办有关税务方面的其他事务。

任职资格：

1.有1年及以上财税工作经验，同行业人员优先考虑;

2.具有会计从业资格证，有初级职称的人员优先考虑;

3.熟悉国家、地方各项税务政策，有具体办税经验;

4.精通国家财税法律规范，熟悉国内相关的财务政策;

5.良好的口头及书面表达能力;

6.为人正直，责任心强，作风严谨;

7.工作仔细认真，学习能力及独立性强;

8.具备与税务局等政府部门良好的沟通及应对能力，并能独立完成突发事件的处理能力

体系管理员岗位职责电子版篇8

1.维护和完善公司文件管理系统，协调各部门制订和修订相关文件；负责质量体系相关文件的编制、审核以及改进，参与审核生产工艺规；

2.参与药监等法规部门检查的准备和迎审准备，实施公司内审及管理评审工作；

3.组织和管理变更、偏差、供应商管理、纠正和预防、质量风险分析、gmp质量体系培训工作，确保偏差调查、变更、纠正预防措施等相关行动及时完成；

4.管理质量体系团队的&39;日常工作，对质量体系团队人员进行培养，使之符合质量体系各岗位要求。

体系管理员岗位职责电子版篇9

岗位职责:

1、能够参集团人力资源战略,深入研究并设计集团整体薪酬框架和策略;

2、能够与集团管理层对话,参与组织变革项目,牵头薪酬绩效诊断、价值评估与核算等领域的`方案设计与优化;

3、搜集市场薪酬信息,进行薪资调查研究,制定符合企业实际状况的薪酬策略,并独立完成方案汇报;

4、指导集团所属各行业公司落实薪酬框架方案,协助有需求的行业公司薪酬体系搭建,推动全集团范围内的薪酬管理政策落地。

体系管理员岗位职责电子版篇10

岗位职责

1、负责公司9000、14000、18000、HSE及APIQ1体系的取证、认证工作；

2、负责对公司体系资料的收集、整理、保存，学习体系标准条款，梳理出各个部门的体系流程框架，协助各部门建立健全文件资料档案；

3、负责监督各部门记录管理实施，对体系文件统一编号、标识，汇总各部门文件、记录清单，按文件控制程序规范各部门记录管理；

4、通过内刊宣传、针对部门情况公司组织体系培训使员工理解并熟知各个体系；

5、负责对各个部门进行不定期的`体系运行监督，按照内审标准检查文件、记录资料、开不符合报告，对不符合整改追踪验证；

6、负责外部审核前的信息沟通、确认、资料准备及不合格项的整改及回复，跟踪至不符合项关闭﹔

7、协助领导进行年度内部审核和年度管理评审，跟踪落实管理评审输出情况；

8、针对各个体系的保持和改进，以及各部门反映情况及时向上级提出合理化建议；

9、协助公司领导对9000、14000、18000及HSE体系进行评价，汇总各部门目标情况的实施完成情况，组织评价各体系的符合性、有效性、持续性；

10、负责公司企业文化体系的建立，通过制度形成员工企业文化意识，进而通过激励手段提供动力强化意识；

11、负责公司企业文化的管理、宣传工作，积极组织开展业余活动；

12、负责公司内刊素材搜集、组稿、设计、稿件管理工作，学习与内刊设计相关软件，提高设计水平；

13、企业文化建设提出合理化建议；

14、负责生日礼品的准备与发放；

15、协助本部门员工做好其他工作；

16、及时完成其他临时性工作。