医院护理工作职责

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明确工作职责,员工可以更加专注于自己的工作,减少分心和失误。医院护理工作职责怎么写才规范?下面给大家分享医院护理工作职责,希望对大家有所帮助。

医院护理工作职责篇1

1、按照医院的管理制度和质量目标,制定护理工作的具体落实措施,履行监控职能,定期进行质量分析与评价,持续改进;

2、负责实施护理教学和培训,组织护理人员业务培训、岗位技能训练和考核;

3、组织开展护理科研工作和技术革新,不断提高护理科研水平;4、检查和指导临床护理工作。

医院护理工作职责篇2

1、在护士长的领导下进行工作。

2、提前10分钟到岗,搞卫生。

3、负责产房消毒、打包工作,准备物品、药品,查看无菌物品有效期,杜绝过期。

4、协助主班接生,负责分娩过程中孕产妇的治疗、护理工作。

5、接生过程中,其他待产孕妇的治疗、护理工作。

6、配合做好产科危急重症患者的抢救、治疗、护理工作,以及结束后物品、药品的核对。

7、负责产房急救车的清点、补充及登记,保证各种抢救物品处于应急状态。

8、每周三待产室、产房大消毒,更换床单位。

9、每日查看冰箱温度并填写登记本;每月初清洁冰箱一次;每日填写医院回收垃圾登记本。

10、负责每天下午给产妇冲洗会阴、烤灯。

医院护理工作职责篇3

1、有健全的护理质量管理体系。护理质量管理小组是在护理部领导下,由护士长牵头并独立行使护理质量管理职责;全科护理人员积极参与并认真开展日常工作。

2、护理质量管理小组的主要任务是:每年年底负责根据护理部有关审定、修改和完善医院护理质量管理方案、医院护理管理制度、护理质量标准及评价标准、工作流程、考核办法和持续改进方案对科室进行整改。

3、负责督导各项护理管理方案、规章制度落实,定期抽查。

4、遵照护理部每年护理人员质量管理、业务知识及安全教育方案,努力提高全科护理人员的综合素质。

5、认真调查研究,建立质量可追溯机制,每月召开一次护士会,传达护理部关于各项规章制度、护理质量标准及评价标准、工作流程等执行情况,针对护理质量上存在的问题和隐患及时处理,并采取改进措施。

6、对护理单元的护理质量,考核情况进行定期或不定期抽查,并作出评价。

7、定期召开护理质量管理人员会议,总结布署,对质量难点进行指导,对考核的总体情况作出评价。

8、抓好环节质量控制,每周对基础护理质量、特一级护理、护理文件书写、病房管理质量进行自查,将存在问题及时考核、整改。并对科室存在的护理疑难问题及时上报,以得到对护理工作最大的支持。

医院护理工作职责篇4

1、在院长和分管院长的领导下,全面负责医院的护理行政与业务管理工作。定期向主管院长总结汇报。

2、严格执行有关医疗护理法律法规,对临床护理工作实行严格管理。

3、负责拟定全院护理工作方案,并组织、实施、考核。

4、负责院内护理人员调配;向主管院长提出护理人员聘用、调配、考核奖惩的意见。

5、组织制定和完善全院护理规章制度、护理常规、技术操作规程、各级护理人员职责等。

6、经常检查指导护理部成员及科室护士长工作能力、水平及质量。

7、定期深入科室督导检查护理工作,了解危重病人情况,组织护理会诊及疑难病例讨论,不断提高护理质量和水平。

8、对护理缺陷定期组织研究分析存在的问题,提出整改措施。

9、及时协调解决各科室护理工作中出现的行政及业务问题。

10、审定各级护理人员的继续教育方案,做好中医根底理论、辩证施护与中西医护理操作技能、职业道德的培训和考核。

11、审定实习进修人员的临床教学方案,定期检查落实。

12、组织并领导全院护理人员开展科研方案的制定与实施。做好临床护理新业务新技术的推广和准入管理,保证医疗平安。

13、制定护士梯队建设方案和人员培养方案,造就一支结构合理、组织优良的护理队伍。

14、参加医院感染管理、质量控制、平安管理等委员会的.工作,做好相关的协调与管理工作。

15、参加院领导主持的行政领导会议反映情况,听取意见,负责对外护理交流工作。

16、制定突发公共卫生事件的紧急预案并有效组织实施。

17、关注国内外护理专业开展动态,注意信息分析与利用。

医院护理工作职责篇5

1.在院长的领导下,负责领导全院的护理工作,组织制定全院各科室护理人员配置方案,批准后组织实施与协调,适时调整;是医院护理质量与平安管理和持续改进第一责任人,应当对院长负责。

2.负责实施医院的质量方针和落实质量目标、实施质量指标,制定护理部分的具体落实措施,履行监控职能。

3.依据医院的方案负责拟订全院的护理工作方案及目标,组织实施。定期考核,按期总结汇报。

4.深入到到科室了解把握护理人员的思想工作状况,训练护理人员改进工作作风,加强医德医风建设,改善服务态度。督促检查护理制度、常规的执行和完成护理任务的状况,检查护理质量,严防差错事故的发生。

5.组织护理人员三基三严培训、学习业务技术,定期进行技术考核,开展护理科研工作和技术革新,不断提高护理技术水平。

6.指导各科护士长搞好病房和门诊的.科学管理、消毒隔离和物资保管工作。

7.组织检查护生、进修生的实习工作,指导各级护理人员严格要求同学,做好传、帮、带。

8.确定全院护理人员的工作时间和支配原则,依据具体状况对全院护士做院内或临时调配。

9.审查各科室提出的有关护理用具使用状况的看法,并与有关部门联系协同解决问题。

10.主持和召开全院护士长会议,分析全院护理工作状况,并定期组织全院护士长到科室交叉检查,相互学习,不断提高护理质量。

11.提出对护理人员的奖惩、晋升、晋级、任免以及调动的看法。

12.训练全院各级护理人员宠爱护理工作,培育良好的作风,关怀护理人员的思想、工作、学习和生活,充分调动护理人员的主动性。

13.作为医院质量管理组织主要成员,担当相关工作。

医院护理工作职责篇6

1、在门诊护士长或护士组长领导下进行工作。

2、负责器械的消毒和开诊前的准备工作。

3、协助医生完成有关工作,按医嘱给患者进行处置。

4、经常观察候诊患者的病情变化,对较重的患者应提前诊治或送急诊室处置。

5、负责诊疗室的整洁、安静、维持就诊秩序,做好等待服务。

6、实施候诊教育和健康教育工作

7、做好消毒隔离工作,防止交叉感染。

8、认真执行各项规章制度和技术操作规程,严格查对制度,防止差错事故的发生,做好交接班工作。

9、按照分工,负责领取、保管药品、器材和其它物品。

10、认真学习业务,提高理论水平,向患者做耐心、科学的解释工作,提高服务质量。

医院护理工作职责篇7

岗位职责:

1、执行新生儿及产妇日常护理、健康评估;

2、执行母婴护理服务标准的流程和标准,确保服务质量。

3、负责会所宝宝游泳、沐浴、按摩工作的执行

4、负责培训、监督、指导会所育婴师各项工作;

5、按要求记录每位母婴的护理过程及每日巡房情况;

6、协助客户出入住、客户离所工作

7、完成领导交办的其他相关事务工作。

任职要求:

1、中专以及以上学历,必须具备护士执业资质证书;

2、具1年及以上妇产儿科等相关工作经验,具有医院工作经验佳;

3、熟悉护理用品及设备的使用操作;具基本计算机操作能力;

4、护理类院校优秀应届毕业生可考虑,但必须通过会所专业培训考核,可接受台式护理训练及要求;

5、细致耐心、具良好沟通能力和服务意识,有责任感、亲和力;

6、身体健康,没有任何传染病(持有指定医疗机构颁发的健康证)

医院护理工作职责篇8

超声科岗位职责

⒈全面负责本科教学、医疗、科研、行政管理工作。⒉督促、检查本科人员执行各项规章制度,决定本科人员奖惩。

⒊审定科内专业科研课题,组织本科新业务,新技术项目开展。

⒋决定本科设备报废,更新,定期检查本科医疗安全。⒌决定本科定期岗位轮换,负责科内人员考核和人才培养。⒍抓好各项改革,决定绩效工资分配。

⒎参加教学科研实践,安排或参加院内外会诊及科内疑难读片会。

⒏不定期向院长,院有关部门及全科汇报工作,接受领导和同事监督。

超声科医师职责

1.在科主任和上级医师指导下,按照分工,参加本专业的诊疗、教学和科研工作。

2.负责常见病、多发病的诊断、治疗,正确书写各种检查、诊断报告,制定专科诊疗计划,做好病例讨论和登记、统计工作。负责资料的整理、保管。

3.参加教学,担任进修、实习医师的培训,负责其技术考核。4.学习、应用国内外先进技术,参加科研、开展新业务、新技术,总结经验,撰写论文。

5.负责超声科诊断、参加介入性超声诊断工作。参加科室值班。

医院护理工作职责篇9

1.了解当日所负责病人信息;

2.认真参加晨起大交班及床头交接班;

3.与责任护士共同进行晨间护理工作;

4.负责各项基础治疗。包括如口腔护理、测量生命体征、倾倒引流液、记录出入量、雾化吸入;

5.鼻腔冲洗、药物灌肠、口腔喷药、测体重、更换氧气湿化瓶内蒸馏水、备皮等工作;

6.巡视病人协助责任护士做好相关的基础护理工作,并做好记录;

7.外科初级护士负责病房与手术室之间病人的转运工作,并做好查对;

8.绘制体温单;

9.每日交班前向责任护士汇报病人情况;

10.更换吸痰装置(每日)、吸氧装置(每周一、四)。

医院护理工作职责篇10

(一)技能要求

1、手术室护士必须依法执业,持证上岗。

2、首次从事手术室工作的护士,安排专职带教老师,经考核合格方可从事相关工作。

3、能严格执行消毒隔离制度及职业安全防护措施。

4、掌握各班职责、业务管理制度、行政管理制度、仪器设备使用常规。

5、掌握手术室布局与环境要求,以及物品的清洗、包装、灭菌、存放常规。

6、建立无菌概念,掌握无菌操作。

7、熟悉手术疾病的解剖及病理生理,熟练掌握各科手术的洗手配合及辅助工作。

8、尊重病人隐私,合理安置手术体位,做好基础护理。

9、掌握《护理常规》手术室、外科、基础护理章节。

10、遇重大抢救手术,能协调并熟练配合医生及麻醉师实施抢救。

11、具有良好的应变能力,能妥善处理各类突发事件(如:停电、停水、群死群伤等)。

(二)岗位职责

1、在护士长领导下担任器械或巡回护士等工作,并负责手术前的准备和手术后的整理工作。

2、认真执行各项规章制度和技术操作规程,督促检查参加手术人员的无菌操作,注意病人安全,严防差错事故。

3、参加卫生清扫,保持手术室整洁、肃静,调节空气和保持室内适宜的温度。

4、负责手术后病员的包扎、保暖、护送和手术标本的保管和送检。

5、按分工进行器械、敷料的打包消毒和药品的保管,做好登记统计工作。

6、指导进修、实习护士和卫生员的工作。

(三)工作标准

1、严格执行消毒隔离制度及职业安全防护措施。

2、熟练掌握手术室护理常规,按流程操作,技术准确、熟练。

3、尊重病人隐私,正确、合理安置手术体位,做好基础护理。

4、能严格履行岗位职责,完成术前访视,术中密切观察并配合手术进展,正确、及时书写各类护理记录。

5、达到相应年资护士的技术能力。

医院护理工作职责篇11

1、在院长的领导下,负责护理小组的日常工作(包括治疗和护理分工,负责当日护理组员的床位分配)。

2、参加护理员交班,参与白班夜班做好床头交接,组织护理查房,按要求温馨巡视。

3、动态管理及质量监控。督促责任护理员严格执行各项规章制度和技术操作规程。指导、检查责任护理员落实基础护理,同时完成危重病人、特殊病人的护理,提出潜在护理问题,制定有预见性的护理措施和薄弱环节的防范措施,确保护理工作质量。

4、带领责任护理员对分管老人进行临床护理评估,运用整体护理程序开展工作,落实分管老人的各项检查与化验,做好外出检查老人的评估。

5、协助院内的治疗、和抢救工作,随时检查护理措施落实情况,及时与责任护理员沟通。

6、按照护理级别要求巡视病房,多与老人沟通,了解病情及老人需要,有针对性做好新入院病老人的宣教工作及健康指导,按护理程序实施优质护理服务。

7、负责所有护理记录单的书写质量控制,检查执行情况。

8、协助院长做好护理区护理管理工作,进行团队沟通,协助并处理相关事宜。执行各种上报制度(不良事件、突发事件、纠纷等的上报)。

9、积极参加各种护理培训,以掌握最新技术发展动态。

10、组织或主持护理查房,护理会议和个案讨论,负责对责任护理员业务指导及技术训练。

医院护理工作职责篇12

一、在中心主任(院长)领导下负责全院的护理管理工作,领导和协助各科护士长搞好病房的管理工作。

二、围绕中心宗旨,拟定护理部门的管理目标,制定护理工作计划,并组织实施,定期进行检查总结。

三、负责组织制定全院护理工作制度和各级护理人员职责、护理操作常规、护理质量标准,并严格督促执行,为病人提供高质量的护理服务。

四、深入科室对危重、抢救病人的护理工作进行指导、检查。遇有重症抢救、特护任务等,负责人力、物力调配。

五、负责拟定全院护理人员培训计划,定期组织业务学习及考核。

六、组织领导全院护理科研及新技术新项目的推广,及时总结经验,撰写论文。

应的专业培训,并积极开展护理新技术、新项目。

(7)制定护理人员培养目标和培训计划,开展护理人员在职教育和岗位培训等工作。每年对护理人员进行相应的基本理论、基本技能考核。负责全院护理人员调配、奖惩,参与晋升、任免等工作。

(8)负责教学和科研工作,制订教学工作制度和教学计划,培养教学师资队伍,督促教学计划落实。制定护理科研计划,主持并指导护理人员开展护理科研工作。

(9)加强护理人员职业道德教育,构建和谐的工作环境,营造成才的&39;理性环境,提升护士职业忠诚度,充分发挥护士的工作潜能。

(10)经常深入科室,收集护理工作改进信息,协调各部门间的关系,协助各科做好护理管理工作。

医院护理工作职责篇13

1、根据预约情况合理安排宝宝就诊,配合医生门诊工作有序进行;

2、负责宝宝日常护理工作,认真填写病历,正确执行各项医嘱,准确及时地完成各项治疗及观察、后续服务等护理工作,做好查对及交接班,防止医疗护理差错事故的发生;

3、根据上海市预防接种流程完成各项预防接种,宣教,疫苗上线系统,保证安全接种。做好药物及疫苗的不良反应的记录;

4、认真做好急诊患儿的处理,抢救配合,转诊等相关事宜。

医院护理工作职责篇14

1、规范化预冲,每日常规上下机。执行本组常规医嘱,核对医嘱,透析方式,时间,除水量,透析液浓度和温度等,上机后及时核对签名,并于其他区责任护士互换再次查对,并双人签名。

2、按时测量血压,及时准确的记录透析记录单。及时观察病情变化,内瘘及机器运转情况,及时处理并发症。

3、做好病人的健康宣教工作。接待本组新病人,做好首次告知工作并签字。

4、负责本组病人的常规治疗标本采集和换药等工作。每次透析结束后常规机器消毒,更换床单元,准备下一批病人的治疗用品。

5、擦洗消毒机器表面,督促保洁员做好地面消毒清理。做好陪人管理,保持本治疗区环境整洁。

6、做好病人生活护理,提供温馨服务。保障病人安全。

医院护理工作职责篇15

1、在院长的领导下,负责领导全院的护理工作,组织制定全院各科室护理人员配置方案,批准后组织实施与协调,适时调整;是医院护理质量与安全管理和持续改进第一责任人,应当对院长负责。

2、负责实施医院的质量方针和落实质量目标、实施质量指标,制定护理部分的具体落实措施,履行监控职能。

3、根据医院的计划负责拟订全院的护理工作计划及目标,组织实施。定期考核,按期总结汇报。

4、深入科室了解掌握护理人员的思想工作情况,教育护理人员改进工作作风,加强医德医风建设,改善服务态度。督促检查护理制度、常规的执行和完成护理任务的情况,检查护理质量,严防差错事故的发生。

5、组织护理人员三基三严培训、学习业务技术,定期进行技术考核,开展护理科研工作和技术革新,不断提高护理技术水平。

6、指导各科护士长搞好病房和门诊的科学管理、消毒隔离和物资保管工作。

7、组织检查护生、进修生的实习工作,指导各级护理人员严格要求学生,做好传、帮、带。

8、确定全院护理人员的工作时间和分配原则,根据具体情况对全院护士做院内或临时调配。

9、审查各科室提出的&39;有关护理用具使用情况的意见,并与有关部门联系协同解决问题。

10、主持和召开全院护士长会议,分析全院护理工作情况,并定期组织全院护士长到科室交叉检查,互相学习,不断提高护理质量。

11、提出对护理人员的奖惩、晋升、晋级、任免以及调动的意见。

12、教育全院各级护理人员热爱护理工作,培养良好的作风,关心护理人员的思想、工作、学习和生活,充分调动护理人员的积极性。

13、作为医院质量管理组织主要成员,承担相关工作。

医院护理工作职责篇16

任职资格:

(1)具备完成本岗位职责的能力。

(2)护师以上专业技术职称,从事本专科护理工作五年以上的注册护士。

(3)熟练掌握基础护理、专科护理及常用急救技术,能独立准确评估、判断和处理本专业护理问题;能根据病人情况制定护理计划并组织实施。

岗位职责:

1、在护士长的指导者下,全面负责本组病人责任制整体护理的开展。

2、每日根据病员病情、工作内容合理安排本组责任护理工作,分管到床,体现能级对应、合理有效,满足病员对护理工作的需要。

3、指导并参与本组危重,技术难度大或护理风险高的病人抢救和护理工作,并负责一定数量病人。

4、组织并参加晨晚间护理、床旁交接及下午查房评估并掌握本组病人的情况,检查指导基础护理、整疗措施、健康教育落实情况。

5、参与本组医生查房,及时与护士长、医生、病人、家属沟通,负责全面协调本组治疗及护理工作的开展,确保及时、有效。

6、协助护士长做好护理质控和改进工作,修改完善护理工作流程。

7、规范指导下级护士、认真带教实习护士。

8、组织本组护理业务查房、护理教学查房、危重病人护理会诊和护理个案讨论。

医院护理工作职责篇17

护士/护理人员广东美喇健康管理有限公司,美喇岗位职责:

1.负责照顾新生儿以及产褥期产妇的护理工作,如宝宝的沐浴、抚触、皮肤护理、黄疸观察,产妇的乳房护理、伤口观察及哺乳指导等;

2.按要求记录每位母婴的护理过程及每日巡房情况;

3.时刻留意并记录客户情况,并及时解答客户问题;

4.负责功能区的日常管理、消毒工作;

5.完成中心护士长分配的相关护理工作。

任职要求:

1.中专及以上学历,护理/助产等相关专业,可接受应届毕业生;

2.有一年或以上护理工作经验,有母婴护理经验者优先考虑;或在医院妇产科、儿科或月子会所实习及工作经验者优先考虑;

3.熟悉护理学知识,熟练常见的护理方法和操作;

4.有良好的沟通表达能力,较强的分析判断和应变处理能力;

5.工作细心、周到和耐心,具有较强的服务意识和奉献精神,良好的团队协作精神;

医院护理工作职责篇18

1、在护士长的领导下,负责护理小组的日常工作(包括治疗和护理分工,负责当日护理组员的床位分配)。

2、参加医护大交班,参与N班做好床头交接,组织护理查房,按护士形象要求温馨巡视。

3、做好分管病人晨晚间护理。

4、动态管理及质量监控。督促责任护士严格执行各项规章制度和技术操作规程。指导、检查责任护士落实基础护理,同时完成危重病人、特殊病人的护理,提出潜在护理问题,制定有预见性的护理措施和薄弱环节的防范措施,确保护理工作质量。

5、带领责任护士对分管病人进行临床护理评估,运用整体护理程序开展工作,落实分管病人的各项检查与化验,做好外出检查病人的评估。

6、协助组内的注射、输液与治疗、疑难技术和抢救工作,随时检查、指导医瞩、护理措施落实情况,及时与责任护士沟通。

7、按照护理级别要求巡视病房,多与病人沟通,了解病情及病人需要,有针对性做好术前、术后、特殊治疗与新入院病人的宣教工作及健康指导,按护理程序实施优质护理服务。

8、及时与办公班沟通,了解分管病人更改饮食情况并通知病人,对次日外出检查病人进行首次评估与健康指导。

9、负责所有护理记录单的书写质量控制,检查医嘱执行情况。

10、与各种人群沟通协调,接待患者及家属咨询。

11、协助做好病区护理管理工作,护士长请假外出时行使护士长行政管理权,进行团队沟通,协助并处理相关事宜。执行各种上报制度(不良事件、突发事件、纠纷等的上报)。

12、积极参加各种护理培训,以掌握最新技术发展动态。

13、组织或主持护理查房,护理会诊和个案讨论,负责对责任护士业务指导及技术训练。

14、每月负责护理工作量流计,参与绩效考核分配落实。

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