仓管员岗位工作职责内容

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职责是工作人员必须履行自己岗位所需承担的责任,是对自己工作的尊重和负责。下面是一些仓管员岗位工作职责内容免费阅读下载,希望对大家写仓管员岗位工作职责内容有用。

仓管员岗位工作职责内容篇1

1、负责对管辖范围内仓库的日常工作的维护保管,确保仓库的安全;

2、负责对所管辖仓库物资的帐目与实物的检验收;

3、负责仓库的出、入库帐目核查;

4、负责所辖仓库的卫生、外部环境的安全,每小时一次对所辖区域的消防设施(安全)、清洁卫生、物品摆放等进行巡查;

5、完成部门领导交办的其他工作。

仓管员岗位工作职责内容篇2

1.严格执行物料进出仓必有单据且单据与实物一致原则,单据递交及时且确保系统数据在工作日24小时内更新。

2.物料的在库管理,物料存放及标识符合5S、目视化及EHS安全要求,先进先出(FIFO)标识帖纸严格执行且可追索。

3.物料在库仓存卡或账本及时更新,确保所有物料进出都有明细的记录。

4.定期进行物料盘点,检查在库物料状况及上报异常情况,确保库存准确率达到目标要求。

5.参加公司指定培训,使用公司系统(ACE)解决工作中遇到难题。

6.协助上司进行仓库改善项目的执行。

7.完成上司安排的其它工作。

仓管员岗位工作职责内容篇3

1、负责地区销售订单的ERP系统录入,审核,出库及日记账核对,退货登记及核对工作;

2、负责地区应收款及备用金的登记及单据领用登记,流水明细核对工作;

3、负责地区仓库货品盘点,产品保质期管理,产品调拨申请,出入库管理等工作;

4、负责地区各类销售数据的统计及相关报表的&39;提交;

5、负责地区所有行政人事工作的对接与执行;

6、负责分公司经理安排的其他工作事宜。

仓管员岗位工作职责内容篇4

1、协助仓管组长严格执行入库手续,物料入库时,要核实数量、规格和种类是否与货单一致

2、存货入库时及时入账,并准确登记,确保帐、物、卡数据必须准确

3、合理安排物料的存放次序,按物料的种类、规格分区存放,并设定物料卡,保证标识清楚

4、物料出库时应按照审核无误的领料单,以先进先出原则发料

5、处理入库验收时发现的问题,并及时向直接领导呈报

6、要定期做好盘点工作。计算仓库内现有物料种类与数量,掌握库存实际情况

7、做好防火、防盗工作,并保持仓库内清洁、整齐、空气流通

8、其他上级临时交办事项之处理

仓管员岗位工作职责内容篇5

1.维护仓库货架、过道及所辖区域的5S与卫生,使物料、产品分类排列,存放整齐,数量准确。

2.负责半成品、成品的上架和摆放工作。

3.负责电商订单的拣货,欠货补发,欠货跟进工作,使订单快速高效的发到客户手上。

4.配合上级领导完成仓库的日常5S整理,发货准备等日常管理工作。

5.完成上级领导交办的其他工作任务。

仓管员岗位工作职责内容篇6

1、总仓库货物保管、入库、出库等工作;

2、总仓与分仓的仓储工作,与各仓的.工作协调;

3、懂得基本的办公软件,ERP系统进销存管理,系统商品信息的维护;

4、平台订单处理,并及时准确处理待发货订单以及经销商的出库单;

5、定期做好库存盘点工作,做到账物相符;仓库盘点清查整顿、分析盈亏原因和物资呆滞原因,监控库存商品保质期,及时盘点统计临期货、滞销品;

6、仓库整理、整顿、清扫、清结、素养等5S工作;

7、按照物资管理规范做好物资进出库管理;遵循先进先出原则,遵循订单、物料一致原则;

8、打包发货;

仓管员岗位工作职责内容篇7

1、负责干调粮油货品的验收、入库。

2、根据业务部单据,按客户要求出库干调粮油商品,并分发到点位。

3、合理规划库房货位

4、最低库存时及时告知采购部备货。

5、填写干调粮油库房进销存登记本。

仓管员岗位工作职责内容篇8

1、服从领导,遵守各项规章制度。

2、负责仓库日常管理工作。

3、根据实际工作状况,积极提出经营和管理的合理化建议。

4、按仓库规定收发料。

5、物料进仓入库,仓位的筹划与正确的.摆放。

6、仓库的安全工作和物料保管防护工作。

7、作业单据的正确开制、确认与交接。

8、每日物料明细账目的登记。

9、盘点工作的具体安排执行与监督。

仓管员岗位工作职责内容篇9

1、负责仓库日常收、发、存管理工作,保证料帐一致,并使在库原材料和成品处于良好的品质状态。

2、对照生产领料出库单,按照先进先出原则发料。

3、按照采购入库通知单的.数量进行收料。

4、物料进入仓库管理,库位的筹划与正确合理的摆放。

5、仓库的安全工作和原材料及成品保管工作。

6、每日原材料明细账目的登记和对车间入库成品进行点数。

7、负责盘点库存原材料和成品。

8、备货、打包等出货作业。

9、接受并完成上级交代的其它工作任务。

仓管员岗位工作职责内容篇10

1、服从领导安排,遵守公司和仓库各项规章制度。

2、需要不定期协助业务员外出办理工作上事宜,例如:类似协助业务员送货给客户,帮客户整理服装。

3、负责仓库日常收、发、存管理工作,产品到货验收、质检产品、信息系统库存数据录入。

4、业务员申请服装样板需要进行出库登记,每日服装样板明细账目的登记需要每天汇报给领导,同时需要跟进服装样板是否已回仓。

5、仓库的货物安全保障和物品及成品保管工作,定期库存盘点,合理安排库房货物的摆放以及日常的.货物整理。

6、接受并完成上级交代的其它工作任务。

7、保持办公室卫生干净整洁。

仓管员岗位工作职责内容篇11

1、负责按公司要求进行项目材料下单、验收入库、出库登记和保管等;

2、负责仓库整体安全,保证仓库材料的防损、防盗、防水、防火;

3、负责管控项目材料的安全库存,不得出现项目因缺材料而导致停工情况;

4、每月进行材料盘点,确保材料账实相符;

5、完成上司交付的其他工作任务。

仓管员岗位工作职责内容篇12

1、负责产品入库,并更新相应的ERP数据;

2、负责仓库打单,拣货,采购等的日常工作;

3、库存的控制、管理和分析,及时提出补货计划;

4、维护、操作ERP系统,确保及时、完整、正确的`提供库存动态信息;

5、了解所存物资的质量现状,避免存货超储、短缺、毁坏等现象,确保库存物资安全。

仓管员岗位工作职责内容篇13

1.负责仓库的物料保管、验收、入库、出库等工作;

2.合理安排物料存放,保持库区的整洁;

3.定期对仓库物料盘点清仓,协助物料主管做好盘点、盘亏的处理及调帐工作;

4.负责仓库管理中的入出库单、验收单等原始资料、帐册的收集、整理和建档工作;

5.每日对仓库进、出入库系统录入进行监督,正确操作和使用ERP系统、做到账面目与系统一致;

6.负责对生产计划的制定备发物料,配送时填写好看板、并对异常问题进行注明。

仓管员岗位工作职责内容篇14

1、根据订单负责货物严格的打包、清点核对、发货;

2、协助主管打印发货单与快递单、验收客户的退换货并作相应处理;

3、仓库日常物资的搬运、验收、入库、摆放、保管、盘点等;

4、每天清点到货产品,是否账实相符

5、登记产品进出库,每月盘点库存

6、熟悉相应产品的类别、规格、型号sku。

7、完成上级安排的其他工作任务。

仓管员岗位工作职责内容篇15

1、执行库存管理流程、改进库存管理方法;

2、信息系统数据的录入、填写和传递,相关单证、报表的整理和归档;

3、存货入库后应及时入账,准确登记;

4、定期与仓库核对数据并实地盘点,检查监督出、入库手续;

5、负责本部门对内与对外的沟通和协调工作,负责仓库的安全管理;

6、完成上级交办的其他工作。

仓管员岗位工作职责内容篇16

1、负责申请采购和控制备品,包括订购、收货、发货、返仓、分类、维护以及控制备品数量;

2、负责工具箱的运转,包括申请使用,备品控制,发放,归还确认和维护;

3、与值班工程师协调决定零件、工具需求量,包括规格和数量;

4、通过仓管卡片,存货记录,组织和分类存放物品;

5、严格把关所有购买货物的质量标准;

6、保留供货商的名单并经常核对价格和标准;

7、每月清点一次库存,并填写报告决定适当补充库存;

8、决定年度用货数量以便和供货商协商价格并修改存货数量;

9、按照标准程序填写采购申请表;

10、与采购部门及时沟通和落实物品采购情况;

11、通过价格比较,根据工作方式方法的不断改善,应不断寻求和定购最适宜的物品和材料,将不适宜物品的材料作报废处理;

12、保管所有酒店相关图纸资料和全部库存资料。

仓管员岗位工作职责内容篇17

一、物料到仓库后,依据生产单或订购单对物料进行开箱检查(其中成品衣服要确认是否有质检、调配部各相关人员的签名,并查验送货单,依据生产通知单检查同款颜色、码数是否齐全)如经查验合格,则填写“入库单”对质量、规格、数量不符合要求的物料应办理退货手续并填写“退货单”。填写的“入库单”或“退货单”应及时报送仓库主管(当日)。

二、对所确认的物料入库数量,即进行具体的物料配置,保管场所的安排,最后通过录单员在电脑数据库里记入本次物料的数量、规格。

三、新进货品(指成衣)的标签、吊卡要依据生产通知单,核对清楚!查验所挂吊卡上的标签内容(成份、价格、条形码)是否与货品相符!吊卡位置是否正确、牢固。

四、经常查验货品吊卡是否有脱落,以及标签污渍。及时进行补打标签。(严禁标签污渍或者根本无吊卡的货品出现在仓库。)

五、对库存品要做好:防湿、防霉、防蛀、防尘、防火、防盗工作。

六、物料的存放保管应利于出库,便于提高出库效率。

七、依据经销售统计部,市场服务部(须有相关人员的签名)核验的配货传真(即各卖店、加盟店的补货表),进行货品配置。在货品配置过程中应注意以下各点:

八、清点退货时,一定要核对货品的数量、规格、质量。对数量、规格与退货单不相符合的、质量有问题的货品要认定责任归属、且及时通知相关人员。并另类存放。出具责任认定书,上交主管。

九、收取退货时,要仔细检查:外包装是否完好,如有疑问,要立即当场清点,核对数量,看是否与单据相符。如有异常,要求相关人员出具盖有公章的证明。以备交涉。

十、发货时,要按照要求,根据相关规定,购买保险。

十一、经常整理货架中的存货,使之整齐,清洁。保证存货的质量。并按库存点检,要求经常核对物品,确认库存数量。保证账物相符。

十二、对次品、待处理品单独存放,并设醒目标志。周期性将次品、待处理品情况汇报主管,以便能及时移出仓库,为新进货品提供空间,节约资金,优化物流。

十三、每月的十五及三十日,分货架、区域巡回对库存物品进行盘存。确保在若干盘点周期后,使全部存货都得到一次清查与核对。

十四、努力学习专业知识、提高专业水平。

十五、经常向主管提出改进工作的意见和建议。

十六、服从工作安排,完成主管交待的其他工作和任务。

仓管员岗位工作职责内容篇18

  1. 负责仓库生产经营费用管理与成本分析,以及为其他部门提供必要的分析报告。

  2. 加强磨合漏洞制止法,在始终推行纠正措施,努力达到零损耗标准。

  3. 不断优化物流网络建设,增强仓储运转效益。

  4. 按照公司规定处理采购订单,包括处理单据和实际履行订单,确保按时配送。

  5. 报告仓库耗散和生产记录,可靠地填写相关文档资料。

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