领班职责范本

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明确岗位职责,有助于员工明确自己的职责范围和工作内容,提高工作效率和质量。写好领班职责范本要注意什么?小编给大家分享领班职责范本,希望对大家有所帮助。

领班职责范本篇1

生产领班岗位职责说明

生产领班要求能吃苦耐劳,并能接受倒班工作制度,愿意从基层操作工做起,具有服从工作安排,严格遵守公司的意识。 小编整理了“生产领班”仅供参考,希望能帮助大家!

生产领班岗位职责是什么

1.生产统筹规划、物料管理、产品品质、成本控制、不良率控制。

2.制定车间产品品质、成本控制的目标计划。

3.根据本车间生产计划,合理调配人员,组织物料及设备,做好生产安排。

4.按程序变化或其他因素的变化调整生产计划,协助生产主管解决产品线冲突。

5.车间日常事务及人员劳动纪律监督、生产报表、考勤、绩效考核等工作的处理。

6.处理生产过程中的品质、工艺、设备等异常问题,并向上级反馈。

7.车间的生产情况及时总结和反馈,定时召开生产例会,不断商讨方案,提高生产效率。

8.遵守及执行公司各项规章制度、信息安全管理制度及要求;监督及上报信息安全违规行为。

9.完成上级交办的其他任务。

10.遵守及执行公司信息安全管理制度及要求

11.监督及上报信息安全违规行为。

生产领班岗位职责说明

1、生产统筹规划、物料管理、产品品质、成本控制、不良率控制;

2、制定车间产品品质、成本控制的目标计划;

3、根据本车间生产计划,合理调配人员,组织物料及设备,做好生产安排;

4、按程序变化或其他因素的变化调整生产计划,协助生产主管解决产品线冲突;

5、车间日常事务及人员劳动纪律监督、生产报表、考勤、绩效考核等工作的处理;

6、处理生产过程中的品质、工艺、设备等异常问题,并向上级反馈;

7、车间的生产情况及时总结和反馈,定时召开生产例会,不断商讨方案,提高生产效率;

8、遵守及执行公司各项规章制度、信息安全管理制度及要求;监督及上报信息安全违规行为;

9、完成上级交办的其他任务等。

生产领班岗位职责

1.按上级工作指令和要求,安排、管理指定工作区域内的相关工作过程及人员,确保工作有序开展;

2.服从、执行、正确传达上级的工作指令,向直接主管和授权人汇报工作;

3.确保适用于指定工作区域的工艺要求、操作规程、质量标准、安全卫生规范等制度的有效落实;

4.负责组织指定工作区域的设备、场地的清洁维护工作,并符合相关规定;

5.当发生突发情况时,有责任采取有效措施,确保设备、人员、产品安全;

6.按上级要求,负责对指定工作区域人员的培训、现场指导及考核评估;

7.指定工作区域现场管理,配合当班主管对人员、设备、物品进行有效的管理;

8.负责指定工作区域生产的交接工作,为下工序或下一班做好准备工作。

领班职责范本篇2

1、负责来访宾客的接待、餐饮服务。

2、按照餐厅工作流程及时完成各项准备工作。

3、爱护餐厅设施设备,确保每套餐具的.整洁、干净以及足够使用的数量。

4、保持餐厅环境整洁,客人用餐期间和结束后及时清理台面。

5、熟悉餐饮服务流程标准及餐饮操作流程标准。

领班职责范本篇3

1.按照财务制度及物业公司规定,认真审核和填制会计原始凭证,正确进行会计核算,准确及时的做好帐务处理和结算工作,合理设置帐簿;

2.负责物业公司的资产核算管理,正确计提折旧和摊销,定期或不定期的进行清资核产工作;

3.负责了解掌握公司资金状况,合理调剂资金使用情况,及时清查应收应付款项,督促各经办人员及时催收和结算往来款;

4.负责正确计算和处理财务成果,编制会计报表,同时编制报表往来项目明细表、物业公司损益类项目明细表,随时为公司领导提供数据参考;

5.负责公司税金的计算,填写税务申报表及交纳工作;

6.负责财务部的日常管理。

领班职责范本篇4

1、执行西餐厅主管的工作指令,并向其报告工作。

2、坚持让客人完全满意的服务宗旨,带领员工按西餐服务程序和质量要求做好接待服务。

3、负责餐厅物料用品的领用、发放及耗损的记帐报帐工作。

4、带领全体员工做好西餐服务工作。

5、记录宾客意见反馈及投诉,定时向西餐主管汇报。

6、掌握西餐菜式品种及简单制作方式。

7、做好班组交接工作,并做好记录。

领班职责范本篇5

第一条严格执行国家颁布的财务、税收法律、法规,掌握地方税务机关相关条例、规定。针对税法的调整及时起草文件贯彻、宣传到公司各部门。

第二条负责财务部全面管理工作,对公司财务管理工作提出建议和意见。

第三条负责制定并落实公司财务人员岗位职责。对各岗位财务人员的任职资格、福利待遇等提出建议和意见。

第四条负责公司财务人员的业务培训和工作指导。

第五条建立健全电算化财务核算制度,遵守电算化财务核算的相关规定,合法使用电算化软件开展日常核算工作。

第六条正确核算公司的收入、成本、损益情况,编制公司年度财务决算报告,保证报告的真实性、及时性、全面性,为公司领导的决策提供可靠的数据支持。

第七条对公司长期、短期投资及资本运营计划提出建议和意见。

第八条参与公司各类经济合同的谈判、草签工作。

第九条协调好公司与各金融机构、税务部门的关系。

第十条负责与各部、室、项目部之间的工作协调和配合。第十一条负责公司财务印鉴、财务票据的保管、使用等管理工作,对公司各项目部银行帐户的合法使用实施监督和管理。

第十二条负责公司各类费用开支的控制和审核工作。第十三条负责各业务部门所需报表的编制、报送工作。

第十四条季度末、年末负责编制各项目部各项税费的应交、已交、欠交情况统计,并负责各项税费的催缴工作。

第十五条完成领导交办的其他工作。

领班职责范本篇6

1)认真执行公司各项规章制度和工作程序,服从上级指挥和有关人员的监督检查,保质保量按时完成工作任务。

2)会同有关部门拟定商品管理与核算实施方法。

3)根据经营计划、财务成本计划,结合库存和供应情况,审核商品采购计划,结合核定的资金定额,审查汇编商品采购用款计划,以控制商品采购成本。

4)认真审核商品的入库凭证及银行付款凭单,按凭证所列单位名称、品名、规格、型号、数量、单价、总金额等内容及时准确分别序时登记商品明细账和购货往来明细账。

5)清理催收在途商品,对验收入库尚未付款的商品,月结要估价入帐。

6)和各供货厂家及单位保持友好关系,及时索取有关发票和单据。

7)月末要及时准确的分别核算批发、零售部门的销售收入、成本、费用、税金、利润,进行损益分析与考核。

8)每月定期及时汇总、编报商品购销调存经营情况统计报表,并对报表的真实准确性负责。

9)每月定期与有关单位、部门、人员核对商品明细账、购货往来明细账、库管实物帐、总账,保证账账相符、账证相符、账表相符、账实相符。根据厂家的销售政策,准确及时核算返利。

10)参与对库存商品和其他物品的清查盘点工作,分析库存商品的储备情况。

11)认真编制记账凭证,正确运用会计科目,要做到原始凭证齐全有效,记账凭证与原始凭证事项一致准确无误。

12)积极配合其他会计工作。

13)定期向会计科主管述职。

14)积极参加培训活动,努力钻研本职工作,主动提出合理化建议。

15)保守公司机要秘密。

16)做好业务内会计资料的保管,配合会计室主管做好整理与定期归档工作。

17)完成会计室主管交办的其他工作任务。

领班职责范本篇7

岗位职责:

1、在带班长领导下,负责机组全面工作

2、负责当班生产计划,产品质量,技术经济指标,临时性工作任务的完成,及当班区域坏境卫生

3、负责监督实施每周一次磁力棒清洗,每月一次风机滤网更换。电子称,个人用具的专人负责工作

4、召开班前会,班后会,安排布置当班重点工作,分析班中事故,落实责任。安排检查机组各岗位准备工作,设备运行情况,发现问题及时处理或上报

5、负责工艺设备类交接班工作,填写交接班记录,及时上报各类生产日报表

6、负责安全文明生产,做好机组全体成员安全管理工作及新上岗员工安全培训教育工作

7、负责监督检查各岗位执行工艺、质量,安全标准化操作情况,发现违规行为,对照标准,实施考核、上报

8、出现质量问题,应及时采取调整措施,改换辊是必须换辊,调整无效时,必须通知当班主任,协调处理

领班职责范本篇8

曳引机工厂技术总监苏州和阳智能制造股份有限公司苏州和阳智能制造股份有限公司,和阳岗位职责:

1、根据公司总体发展战略,通过研究客户需求,分析自身优势,制定公司产品开发的中长期战略规划;

2、负责公司新产品项目开发的策划、管理及实施(包括样件试制、工艺技术定型、小批量生产的验收直至交付生产部门);

3、推动工装技术系统的组织建设、流程优化,建立起配置有效、均衡发展的研发组织结构和产品开发流程;

4、负责公司生产过程的工艺策划、工艺装备选型、工装夹具/辅具设计、制造过程工艺制定、过程技术问题处理等;

5、负责公司产品及生产过程相关技术文件的批准、变更及公司技术档案管理;

6、负责公司产品及生产过程的标准化管理;

7、负责技术人员的队伍建设,提升技术系统员工工作能力。

任职资格:

1、机械等相关专业,本科及以上学历,曳引机制造行业10年以上工作经验;

2、熟悉工艺改进、技术管理、质量管理等实践与操作,熟练运用过程监控、统计分析等方法把控工艺进程;

3、注重人才培养,具有强有力的业务指导能力。

领班职责范本篇9

  1. 根据生产计划安排车间员工工作,并指导操作;

  2. 检查车间设备的运转和使用情况,保证生产进度和质量;

  3. 组织生产过程中的调试、检修和保养,确保设备运行良好的状态;

  4. 按照公司的要求制订完善的生产流程,并监督执行情况;

  5. 负责商品原材料及产品库存量管理,做好仓库的布局和物品的分类堆放等工作;

领班职责范本篇10

1、配合餐厅部长对下属员工进行业务培训,不断提高员工的专业知识和服务技巧;

2、做好本班组物品的使用、管理;

3、检查员工秩序及各种规章制度的.执行情况;

4、对员工进行工作指导及现场培训;

5、制定并组织完成定期大清扫计划;

6、及时完成上级下达的指令或发现问题脱离时汇报;

7、对上级做出的现场决定,应及时记录并由上级本人签字生效;

8、对以上各项的情况应分别记入工作日志;

9、随时留意客人动向,督导员工主动、热情、礼貌待客;

10、要求服务员熟悉菜肴特点,善于推销菜肴与酒水;

11、完成餐厅部长临时交办的事项。

领班职责范本篇11

1、协助门店经理管理门店区域内的.日常营运工作;

2、熟悉楼面的工作流程,协助员工进行相关业务知识培训;

3、协助店经理管理楼面员工的人事工作,决策楼面人员的调配和班次计划安排工作;

4、根据公司服务标准,为客人提供舒适、愉快的用餐体验;

5、推动员工执行公司服务标准;

6、协助管理门店账目处理工作,妥善保管收银设备;

领班职责范本篇12

职位要求:

1、熟悉工厂材料成本核算

2、能熟练运用金蝶财务软件

3、做事有原则,具有强烈的责任心和服务意识,有团队精神

4、为人诚实、具备良好的职业操守,细心、耐心

5、薪资范围:4000-5000

工作地点:南海沙头工业

福利

1、餐补10/天,购买社保,定期每年会组织旅行两次

2、有意者可以拨打过来约见面试,非诚勿扰!

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岗位要求:

1、财务、经济相关专业中专以上学历;

2、具备较全面的企业会计、税务知识,

2、能独立处理生产企业的账务,熟悉成本管理,5年以上制造业工作经验;

3、熟练使用金蝶K3财务软件;

4、有良好的职业操守。

工作职责:

1、成本费用的归集、分配、核算及销售成本的结转;

2、产品成本分析、制造部门考核及费用控制、监督;

3、准确核算产品成本,审核相关单据,准确归集材料费用,合理分配各项期间费用;

4、每月编制成本分析报告,能根据BOM表,准确分析物料耗用损耗率;能对照标准工费率,及时发现工费异常;参与制定并监督执行公司成本控制方案,为公司降低运营成本提供数据支持;

5、指导ERP相关部门及相关人员对ERP流程的操作规范,核实生产工时报表正确性,编制公司有关成本报表,对每月的产品成本进行分析比较,提出改进意见;

6、K3中供应链存货核算、单据处理,跟踪、审核、分析对异常情况及时处理,纠正、督促相关责任人单据处理;

7、每月主持存货的清查盘点工作,根据财务清查中的盘盈、盘亏情况编制盘点表;

8、按日报生产日报表、销售日报表等相关报表。

9、日常纳税申报;

9、其他临时性事务。

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1、会计相关专业,中专以上学历;

2、认真细致,爱岗敬业,吃苦耐劳,有良好的职业操守;

3、思维敏捷,接受能力强,能独立思考,善于总结工作经验;

4、熟练应用财务及Office办公软件

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1、财务、审计、金融等相关专业中专以上学历;

2、1年以上工厂会计工作经验,有会计证或注册会计师资格者优先;

3、熟悉会计核算流程,懂全盘账务;

4、有良好的组织协调能力、沟通能力和承压能力。

领班职责范本篇13

  1. 按时完成上级领导分配的各项任务;

  2. 做好人力资源管理,维护员工关系,激发团队活力;

  3. 进行货物出入库质检及库存量管理;

  4. 在生产过程中严格遵守公司的内部规章制度以及相关法律、法规;

  5. 协同总控中心,了解订单输出情况、件数、平面展开尺寸等;

领班职责范本篇14

1、正确完成面包销售/餐饮服务,完成带教服务员指派的相关工作。

2、能正确使用店内设备工具。

3、参与店内环境的维护、清洁与整理。有安全生产意识。

4、个性积极主动、肯学习,团队协作,乐于沟通。

5、认同品牌理念与价值,尊重企业文化。

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