商务工作职责
职责是就职人员要求履行自己岗位应做的责任，是对自己的岗位的一种尊重一种负责。怎样写商务工作职责？这里提供商务工作职责分享，供大家参考。
商务工作职责篇1
1、接待客户日常来电、来函等咨询服务，为业务部提供后勤服务。
2、处理制作业务员交给的报表，单据，文件，资料等。
3、受理客户的投诉电话，做好相关记录，及时联系相关业务人员处理。
4、协助业务员回收货款，并及时提醒业务员相关货款的回收情况。
5、完成上级交代的其他工作。
商务工作职责篇2
职责：
1、负责ERP系统操作，订单的接收与处理，保订单信息正确无误的传递，并跟踪订单进展情况。
2、掌握产品特性，与内部销售和外部客户进行紧密沟通;
3、负责订单业务数据资料的统计和整理，根据公司要求定时提交各类报表;
5、负责销售协议及相关文件的存档和管理工作;
6、协助部门领导完善部门规章制度和操作流程与规范，做好销售客服工作等;
7、完成领导交办的其他工作。
任职要求：
1、大专以上学历，商务、项目管理、医疗器械类专业者优先;
2、1年以上商务工作经验，有医疗器械行业经验者优先;
3、熟悉办公自动化、Office、ERP等软件操作;
4、善于客户服务沟通，具备系统思维及多任务执行能力;
5、品行端正、诚实守信，具有良好的敬业精神和职业道德操守。
商务工作职责篇3
第一条公司司机必须遵守《中华人民共和国道路交通法》及有关交通安全管理的规章规则，遵守公司员工管理手册，安全驾车。同时遵守本公司其他相关的规章制度。
第二条司机应爱惜公司车辆，平时要注意车辆的保养，经常检查车辆的主要机件。每月至少用半天时间对自己所开车辆进行检修，确保车辆正常行驶。
第三条司机应每天抽适当时间擦洗自己所开车辆，以保持车辆的清洁(包括车内、车外和引擎的清洁)，每周送洗车场清洗一次。
第四条出车前，要例行检查车辆的水、电、油及其他性能是否正常，发现不正常时，要立即加补或调整。出车回来，要检查存油量，发现存油不足一格时，应立即加油，不得出车时才临时去加油。
第五条司机发现所驾车辆有故障时要立即检修。不会检修的，应立即报告主管领导，并提出具体的维修意见(包括维修项目和大致需要的经费等)。未经批准，不许私自将车辆送厂维修，违者费用不予报销。
第六条出车在外停放车辆，一定要注意选取停放地点和位置，不能在不准停车的路段或危险地段停车。司机离开车辆时，要锁好保险锁，防止车辆被盗。钥匙及行驶证交给管理人员。出车归来，车辆原则上停在地税停车场，特殊情况须经领导批准。不准私自用车。
第七条司机对自己所开车辆的各种证件的有效性应经常检查，出车时一定保证证件齐全。
第八条晚间司机要注意休息，不准开疲劳车，不准酒后驾车。
第九条司机酒后驾车或私自用车造成的一切违章或交通事故后果均由司机本人承担，并给予行政处罚。
第十条司机驾车一定要遵守交通规则，文明开车，不准危险驾车(包括高速、追尾、争道、赛车等)。对于旁人包括公司领导的指令，司机认为不能做到的，可以提出异议，请求变更指令。行车途中如发生交通事故，能适用快速处理的，应采用快速处理方式解决；如必须现场处理，应当立即报警待处，不得逃离现场。如因违反交通规则而发生事故的，司机应承担全部后果和责任。
第十一条司机因违章或证件不全被罚款的，当月罚款金额超过100元的，超过部分不予报销。违章造成事故的由当事司机承担责任和后果。
第十二条做到严守秘密、不得随意传播领导的讲话内容。
第十三条司机对乘车人要热情、礼貌，说话应文明。车内客人谈话时，除非客人主动搭话，不准随便插嘴。
第十四条公司用车时，要准时出车，不得误点。出车后，按要求作好行车记录，详细记录行车时间、里程、起始地、乘坐人姓名、事由等，并由乘坐人签字确认（如仅有公司外客人乘坐，由安排人员签字确认），次日将行车记录交管理人员审核签章。
第十五条上班时间内司机未被派出车的，应随时在司机室等候出车。不准随便离开办公区域。有要事确需离开司机室时，要告知管理人员去向和所需时间，经批准后方可离开；出车外出回来，应立即到管理人员处报到。
第十六条司机对管理人员的工作安排，应无条件服从，不准借故拖延或拒不出车。对工作安排有意见的，事后可向上级领导反映。
第十七条司机出车执行任务，遇特殊情况不能按时返回的，应及时设法通知管理人员，并说明原因。
第十八条公司每月给予司机手机费补贴100元。任何时候，司机必须随身携带手机。对公司领导或管理人员的呼叫，应立即应答。情况特殊确实不能应答的&39;，事后一定要说明原因。当月三次以上通讯联系不上，扣发当月手机使用补贴费。
第十九条司机未经领导批准，不得将自己保管的车辆随便交给其他人驾驶；如公司领导批准同意将车交给其他驾驶员驾驶，当事司机应负责检查借车人是否具有合法的驾驶资格（包括驾照有效期、车型及驾照真实性）；严禁将车辆交给无证人员驾驶或练习开车；任何人不得利用公司车辆学开车。
第二十条负责公司车辆各种税费的缴纳、车辆季审、年审以及车辆变更业务的办理。
第二十一条司机全年安全行车，未出交通事故的，给予奖励1000元，年终和最后一个月工资一起发放。若发生交通事故，经车辆保险部门理赔后公司仍要承担损失的，损失金额超过1000元的，取消奖励；损失1000元以内的，减去实际损失后的剩余部分作为奖励。
第二十二条公司每年对司机进行考核，将考核情况作为下一年调整岗位工资的依据之一。对于工作勤奋、遵守制度、表现突出的，可视具体情况给予加薪；对工作怠慢、违反制度、发生事故者，视具体情节给予警告、降薪直至除名处理。
第二十三条工资待遇：试用期工资，按双方商定的基本工资标准执行。正式录用后，按照公司薪资管理制度执行。
第二十四条费用报销：司机所有因公费用（停车费、过路费、加油、修理等等）必须以正式有效凭证作为报销凭证，由驾驶员整理粘贴报销凭证后交管理人员审核签字，再交总经理签字，方可报销。原则上一周报销一次。每月末汇报当月报销情况，以及停车费、过路费使用人。
第二十五条违反本管理规定第一、二、三、四条款，用车保养不当,予以口头警告处分，两次以上书面警告处分，三次以上记过并扣罚当月奖金100元。因保养不当造成重大事故的，另外承担相应责任和后果。
第二十六条违反本管理规定第八、九、十三、十四、十五、十六条款，出车违规，予以口头警告处分，两次以上扣罚当月奖金100元。因保养不当造成重大事故的，另外承担相应责任和后果。
第二十七条违反本管理规定第六、十八条款，车辆管理不当，扣罚当月安全奖金200元，两次以上记过并扣罚当月全额奖金。因车辆管理不当造成重大事故的，另外承担相应责任和后果。
第二十八条本规定将对上岗司机公示。无异议者应在本规定文件上签字，与用工合同一起存档。
第二十九条本规定即日起执行，未尽部分将会适时予以补充。
商务工作职责篇4
职责：
1、接收客户订单并审核相关条款后进行评审并紧跟交付
2、合同的审核与管理
3、对账开票并紧跟回款情况
4、日常客户服务及出现客户投诉时协调内部解决
5、上级领导交办的其他临时任务
岗位要求：
1、大专及以上学历/工商管理、市场营销专业或金属材料加工类专业，英语读写熟练。
2、具有强烈进取心，乐观豁达，富有开拓精神
3、2年以上相同岗位实际工作经验者优先考虑
4、掌握一定的市场营销及企业管理基础知识;了解财务管理、法律等方面的基础知识;
5、熟练使用office办公软件和公司的ERP管理软件;
商务工作职责篇5
岗位职责
1.负责本公司网络数字营销，电子邮件促销和微信微博等网络营销，定期策划并执行营销活动。
未来根据能力/绩效/工作态度/团队合作等多方面考量，成为本公司高级经理候补可能性很高。
2.对策划推广活动效果进行有效追踪，并不断完善执行内容和流程，达成部门制定各项kpi。
3.对于策划推广活动效果进行定量的数据分析并提高团队的网络营销能力。
4.积极学习各类有效网络营销产品和技术、将其引入到业务实践中测试评价并有效执行;
5.定期策划微博或微信线上节假日活动，为官网聚集流量和人气，并进行活动效果分析;
6.在微博微信或论坛上发起话题性的帖子或文案，吸引点击量，活跃气氛，提高客户黏度。
任职要求
1.有3年以上电商平台促销活动策划和执行经验，并且取得显著成功经验。熟悉掌握并全面深入理解各种网络营销形式，并能熟练运用各种营销工具;
2.思维灵活，创意优秀，执行力强，有良好的策略思考能力;
3.文字功底良好，擅长创意文字撰写;
4.熟练使用excel进行数据采集、数据分析并制作各项营销效果统计报告。熟练操作sql者尤佳;
5.有线下营销活动、展会等各类型会议策划以及运营执行经验者尤佳。
6.擅长日语或英语。写作和交流表达优秀者尤佳。
7.有强烈的责任心和团队合作精神，工作严谨细致，善于学习，工作积极主动，能承受工作压力，对互联网推广运营保持学习与研究，有较强的沟通表达能力。
商务工作职责篇6
1.审核客户订单及跟进交货与回款等后续事宜;
2.与经销商的业务沟通协调及渠道政策的执行与监督;
3.市场销售数据统计与分析及绩效考核数据核对工作;
4.销售管理相关业务的OA流程提交及结束;
5.销售资料管理及销售过程日常协助管理;
6.实时监督反馈市场销售人员CRM使用情况;
7.固定资产管理、5S管理、人事管理等日常行政工作。
商务工作职责篇7
各种业务活动的安排、协调工作及公司招聘等事务；
公司部分电话的接听与转接，收发传真，文件的整理、保管文件等工作
办公用品的采购与管理，办公设备的维护与保养；
负责公司网站，公众号，小程序，相关线上商城的维护与资料上传更新；
来客来访的接待工作；
负责销售文件的收集、建档、保管等管理工作
协助销售经理做好日常工作；
对上级交待的任务进行上传下达；
负责向合作方提供公司经营资料、招标资料的.资质文件及维护渠道客户关系间的长期战略合作方案，促进渠道商与客户的良好合作
商务工作职责篇8
1、协助销售人员整理客户信息资料、催讨应收的销售款项；
2、负责产品供货、发货、发票的&39;开具及邮寄的安排；
3、负责销售业绩的月度、季度、年度报表统计；
4、负责与客户及公司内部各部门之间的联络与沟通；
5、完成上级安排的其他工作；