销售岗位职责模板

职责指的是一个人在特定职位上应履行的任务、工作和责任，以及与其职位相关的义务。什么样的销售岗位职责模板才算是优秀的呢？这里整理一些销售岗位职责模板，方便大家学习。

销售岗位职责模板篇1

1、根据公司提供的资源以及个人资源分析客户用车需求;

2、根据产品金融方案，开拓B端以及C端的客户市场;

3、(首约、携程、机场专线)司机的关系维护;

4、完成客户售前售后的服务，达成每月指标任务。

销售岗位职责模板篇2

工作职责:

1、协助策划销售部总经理，统筹各区域项目的整体工作，完成各项目销售目标、实现项目均价;

2、及时向策划销售部总经理汇报有关项目的销售情况(业绩、均价、费用等)，下月销售计划及各项目存在问题的解决方案;

3、定期与项目有关人员开会沟通，对项目销售情况进行分析，并确定销售方向;

4、负责确认项目相关图纸的相关方案、销售资料;

5、负责审核每月(周)的促销计划等审核。

6、负责签约部日常工作安排与管理，解决相关协调问题及突发问题。

7、配合公司及部门做好营销标准化及知识沉淀。

任职要求:

1、大学本科学历以上，35岁左右;

2、优秀的职业素养，作风端正，对企业忠诚。

3、熟悉环上海房地产市场及销售运作模式;

4、具备2个以上大型商办综合体的完整销售经验，控盘能力强;

5、沟通及谈判能力优秀，具备3亿以上商办物业大宗交易成功经验;

6、3年以上销售团队管理经验，渠道拓展能力强，业绩突出。

销售岗位职责模板篇3

职责：

1、负责公司产品的销售及推广;

2、根据市场营销计划，完成部门销售指标;

3、开拓新市场，发展新客户，增加产品销售范围。

任职要求：

1、具有较强的销售技能;

2、熟悉服装市场信息，具有较强的规划决策、组织协调和领导能力;

3、高度的工作热情，积极的工作态度和极强的责任心;

4、思维敏捷，富有创意，理性分析和判断能力较强，良好的沟通能力和团队协作能力。

销售岗位职责模板篇4

1、制定团队销售方案、计划，严格按照公司销售价格及相关规定进行销售；

2、负责公司楼盘的推介，接待客户促进成交；

3、掌握客户需求，发掘及跟进潜在客户，做好对客户的追踪、联系；

4、热情接待，细致讲解，耐心服务，为客户提供满意的服务；

5、负责市场信息的反馈，定期对销售数据及成交客户资料进行分析评估，提交销售总结报告；

6、协助销售经理处理一般日常事务；

7、维护售楼现场设施的&39;完好及清洁。

销售岗位职责模板篇5

职责一：

1.负责协助电话销售部经理制定各类电话销售管理制度及服务标准；

2.负责对电话销售人员进行培训与指导；

3.定期评估电话销售人员的工作表现；

4.安排电话销售人员的日常工作；

5.负责组织人员通过电话进行客户开发工作；

6.负责组织人员收集客户信息定期形成客户信息分析报告；

7.负责通过电话挖掘潜在客户；

8.负责组织电话回访工作保证服务质量；

9.完成上级领导临时交办的工作；

职责二：

1、负责培训业务拓展，管理电话销售团队；

2、负责培训下属，指导成员完成个人目标。

3、针对公司的产品向潜在客户电话推广；

4、通过电话销售形式积极寻找潜在客户，开发客户资源，寻找企业培训商机；

5、负责客户名单收集、客户资料整理，扩充客户资源库；

职责三：

①全面负责所辖区域的管理和运营；挖掘客户资源并细分客户，按一定的比例合理分配客户资源给电话销售人员。指导insidesales与客户建立良好的关系，以保证销售工作的顺利进展。

②负责销售目标和销售资源的分解，对销售目标的完成率负责；按一定的行业划分客户，根据业绩指标以一定的比例挖掘潜在客户并汇总分类，保证为outsidesales提供充足的客户资源。随时调整比例来满足销售需求。

③计划、组织、落实所辖团队的销售活动；Insidesales必须每天制定销售计划，并反馈销售结果，提交潜在客户资源，落实sales及时拜访客户。

④负责直销团队的销售业绩、日常管理、激励、培训和辅导；

⑤建立合理的考核方式，以底薪+奖金制度对电话销售人员进行考核，其中奖金=业绩+行政考核

⑥协助人员的招聘和选用。

⑦必要时跟进客户，协调客户关系，安排适当的电话回访工作。

销售岗位职责模板篇6

1、协助总监对案场日常工作的管理

2、帮助其他销售人员谈客，提高成交率

3、协助处理案场突发事件

4、人员招聘及新人培训

5、推广执行及推广效果反馈

6、客户现场接待、楼盘推介讲解和销售目标的完成

7、客户详细资料建档、接待、销售与服务情况的`记录与汇总

8、销售合同的签定及按揭资料的收集

销售岗位职责模板篇7

职位描述：

岗位职责:

1.推广企业文化，做好品牌营销;

2.向零售商(镇江地区的旅行社)推广公司平台以及平台上的旅游产品;

3.通过市场外联，采集数据，做到靶向推送，定点营销;

4.拉近分销商与批发商之间的黏度及点对点业务对接;

5.维护和解决客户端问题，做好售后及相关服务工作;

岗位要求:

1.性别不限，年龄不限，旅游或相关专业，专科以上学历;

2.工作勤奋认真，能吃苦耐劳，具有较强的`语言表达能力以及沟通能力;

3.有良好的团队合作精神、责任心，执行力强，能承受较大的工作压力;

4.熟练使用常规办公软件，word，excel等办公软件，公司网站前后台熟练使用;

欢迎广大应届毕业生前来应聘，工作地点镇江区域，公司包住宿;

销售岗位职责模板篇8

职位描述：

1、与财务部对接，统计销售回款，编制合同签署及销售回款情况月报及分析;

2、负责编制销售人员排班表，并监督本部门考勤管理制度的执行;

3、负责备货、发货、跟踪客户订单、相关资料;

4、负责接听客户咨询投诉和电话记录，协助有关部门妥善处理，建立客户信息档案;

5、负责已签署合同的审核、盖章、备案、分类整理及归档;

6、协助销售经理监督销售人员及经销商及销售部做好部内日常内务、销售会议的安排记录及跟踪结果

7、工种报表的统计，汇总，报告的打印及转发

8、领导安排的其他工作。

招聘条件：

1、专科以上学历，1年以上相关岗位工作经验;

2、熟练使用办公室软件Word、Excel、PPT等;

5、具有服务意识，能适应较大的工作压力;

6、工作细致、认真负责、热忱耐心、心态柔和。

薪资结构和福利待遇

1、签订正式老动合同、公司提供五险一金;

2、双休、国家法定节假日正常休息，无加班;

3、根据工作需要，公司安排相关的培训。

公司特点：

1、我们想看到那个真诚、全力以赴的你;

2、我们公司从不单单看能力，更重要的&39;是人品;

3、我们公司为每一个有理想的年轻人提供成长的空间;

4、我们期待优秀的你加入我们的团队，共同实现我们的目标。

销售岗位职责模板篇9

职位要求

1、28-45岁,本科或以上学历,市场营销或化工等相关专业。

2、有五年以上工业涂料产品区域销售管理工作经验。

3、工作勤勉,有责任心和事业心,有较强的组织能力、沟通能力和协调能力。

4、有独立领导销售团队的能力,对化工工业涂料产品的销售有较深的.了解。

销售岗位职责模板篇10

1. 联系并开发客户、处理客户询价;

2. 分析市场及客户情况、向客户报价;

3. 与客户的谈判、价格和订货等细节的落实、订单的确认;

4. 货款、货运等事宜的跟踪;

5. 货物质量及退换货的处理;

6. 客户档案的管理、客户关系维护。

7.上级领导交代的其他事宜。

销售岗位职责模板篇11

岗位职责：

1）、在营销总监指导下，制定销售计划并落实执行；

2）、关注市场动态，针对重点市场和客户根据市场需求，积极采取有效措施，保证客户的稳定，销售目标实现；

3）、对下属团队负责，给予销售代表业务指导、培训，并监督其工作开展，完成相应绩效考核工作；

4）、定期向上级进行述职，提供市场分析报告，向产品研发和技术部门提供合理化改进改善建议；

5）、负责大客户客情关系维护，应收账款回款工作；

6）、完成领导交办的其他临时事项。

岗位要求：

1）、大专及以上学历，文秘、营销专业或食品相关专业；

2）、具有5年以上同行业销售工作经验，2年以上同岗位工作管理经验；

3）、具有较强的谈判能力，沟通协调能力，敏锐的市场洞察力，组织与应变能力；

4）、具有丰富的&39;客户资源和客户关系者优先；

5）、形象好气质佳，______佳；

销售岗位职责模板篇12

职责：

1.负责KA及大型商超渠道的客户的开发与维护;

2.管理促销员，并对业绩和能力进行考察评估，定期上交各项报表和数据;

3.对辖区内门店经营情况和产品陈列进行综合分析，协助调整销售策略和人员安排;达成促销活动和促销队伍的销售指标;

4.根据公司要求管理、规范促销员日常工作;

5.拟定实施促销方案，并监督实施各项促销活动，进行促销活动效果评估。

职位要求：

1.高中及以上学历，性别不限，28-38岁;

2.诚实可靠及富有团队合作精神;

3.熟悉区域内KA及商超渠道，有化妆品快消、日化类、食品类、保健品类实际操作经验者优先;

4.具备一定的销售谈判技巧及人际沟通能力;

5.具有独立工作和处理问题的能力;

销售岗位职责模板篇13

1、管理、维护现有客户关系，完成销售任务;

2、根据公司，挖掘潜在客户;

3、开拓新的工程渠道，发展新客户，增加产品销售范围。

销售岗位职责模板篇14

岗位职责

1、客户电话与网络的销售服务与客户拜访、初级销售；

2、收集客户有关信息和需求，不断开发新客户；

3、建立客户资料及档案，完成相关销售报表；

4、及时跟踪及处理客户反馈，维护客户关系；

5、相关市场讯息的挖掘与整理收集；

6、其它主管交办事项。

任职资格

1、文秘、电商或管理类相关中专以上学历；

2、从事二年以上企业文员工作经验者优先；

3、熟悉办公室行政管理知识；熟悉办公软件；

4、工作仔细认真、责任心强；

5、有较强的&39;沟通协调能力，有良好的纪律性、团队协助作以及服务创新精神。

岗位要求：

学历要求：不限

语言要求：不限

年龄要求：不限

工作年限：不限

销售岗位职责模板篇15

1、根据省区主管分配的区域业务目标，制订区域销售策略，组织业务代表实施和完成销售和开发目标。

2、制订区域业务人员发展规划，建立优秀高效的团队。

3、指导、培训业务员开展业务工作，保证本区域业务代表按公司规章制度开展工作。

4、控制本区域费用使用情况。

5、对本区域应收帐款进行控制，保证及时顺利回款。

6、收集本区域市场信息，评估市场容量、潜力、竞争态势，做好市场规划。

7、做好业务工作汇报，做好与公司各部门的配合，维护客户关系。

8、上级临时交付的&39;任务

销售岗位职责模板篇16

1、定期召开销售经理会议，确保有效及时地开展工作，宣传新计划，寻求新机会，培训具有现代销售意识的销售队伍，树立“团队”精神。

2、负责对销售费用预算及销售合同的审定与监控，并对销售的货款回收负责。

3、严格贯彻和执行销售部下达的市场价格及货品流向管理制度，确保管辖区域市场环境的有序管理。

4、负责销售市场一线信息的及时收集、分析与反馈，并根据分析结果及区域推广计划制定出销售的.三月滚动销售预测，对此销售预测的真实、准确、及时、有效负全责。

销售岗位职责模板篇17

1、负责金产品的`销售及推广；

2、根据市场营销计划，完成部门销售指标；

3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围；

4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析；

5、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务；

6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。

销售岗位职责模板篇18

1、负责日常合同询价、合同维修联系工作；

2、负责销售前支持工作，包括销售人员查询以往合同或报价里的产品，审核报价单、合同文本；

3、负责组织售前评审和合同签订后评审，落实合同中的相关问题；

4、负责合同转移工程部并在OA下单，包括备货、发货、现场施工派遣，项目支持申请等表单；

5、负责应客户要求每年填写、整理、提交供应商调查表、合格供货商年审资料；

6、负责投标前的.准备工作，包括投标保证金及标书费的申请、标书的审核，装订，送达；

7、负责制作法人代表授权书；开具增值税专用发票并发送至客户；

8、负责追踪合同备货情况，保证交货期内完成备货，并根据回款情况确认发货；

9、负责协调与销售相关部门的合同执行衔接工作，包括产销协调、销售与技术支持协调、售后服务协调、合同顺序安排，与工程部的相关协调；

10、负责营管资料的搜集、整理、制作，并分类归档，合同价格的收集、整理、存档，建立项目档案并进行项目报备登记与管理；

11、负责及时向销售人员传达公司通知、政策、设备变更信息等；

12、负责销售人员的出差管理、销售单据的跟踪、登记与审核。

13、完成上级临时交办事宜。