理货员职责范本

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职责的明确和沟通对于团队的协作和合作至关重要。下面给大家整理一些理货员职责范本,方便大家学习怎么写理货员职责范本。

理货员职责范本篇1

1、负责管理品牌的库存,确保帐实相符;

2、负责产品的出、入库工作,并做好相应单据的签转手续;

3、负责配合财务部每月的&39;库存盘点工作,并做好盘点前的所有准备工作;

4、部门领导安排的其他事项。

理货员职责范本篇2

1、班前准备工作:上班到岗后,首先查看交接班记录,了解各库场的闲置仓位,据交接班提供的作业信息对各库场的闲置仓位作预安排策划,以备货物进场时能快捷迅速安排工作。

2、入闸:在有运货车辆需进闸时,首先检查货物单证上的具体信息,车牌号及有无司机签名,如无司机签名则要求司机补签,之后将第二,三联交司机到海关验单,同时通知调度员和相应理货员做好相关准备工作,在指挥司机到海关验单的同时,据第一联上的相关作业信息,做进闸电脑确认或相关记录,司机验完单后,将第一联交回司机并指挥司机将车开到调度员或相应理货员指定的作业场(库)区,准备作业,同时要求司机在作业完毕出闸时,必须交回第一联作业单证。

3、出闸:车辆出闸时,负责收回第一作业单证并按单查验车辆出闸的具体情况,情况与出闸单证信息相符,方可放车出闸,如实际情况与单证不符,则不能放车辆出闸且要通知客服中心,让客服中心处理,待处理完毕,方可出闸。

4、负责将进出闸已完成作业的单证做电脑确认并将单证按内外贸分开存放,最终交回客服中心统一存档。

5、负责合理灵活指挥所有进闸车辆按需有序进闸作业,及时与调度交流,掌握各场区,库区的作业进度,闲置仓容等情况,并记录在薄。

6、负责协助其他场区,库区理货员完成其他急需完成的的作业和领导安排的其他临时工作,共同做好各库区周,月,季货物盘点,及防潮,防爆,防火,防盗和安全生产的工作。

7、负责其环境卫生责任区的卫生监督,卫生清洁工作。

8、班前班后实行巡仓查货制度:每班切实做好库存货物防潮,防爆,防火,防盗,安全生产和清洁卫生、卫生监督工作,并查看仓库闲置仓位,仓容仓貌,货物堆垛和标识等,同时记录交班并告知调度员,严防货损货差,错发漏发,货短漏收等可避免的人为事故的发生。

9、注重成本意识,对需封孔熏蒸的作业,或内贸货物,应尽可能安排在熏蒸区或内贸区作业,以减少无功劳动。

10、工作职责范围:负责所有吉(重)箱进闸安排、所有货物进闸安排及其作业单证仓位(场位)的电脑录入确认、协助完成本职责范围内其他作业及其卫生责任区的卫生清洁工作。

理货员职责范本篇3

1.安排监督仓库人员的日常工作,合理分工,使每位员工各尽其能,各尽其责,同时相互配合。

2.负责对仓库员工的工作日和休息日进行合理安排,并制定适宜的轮休交接制度,不能出现人员脱节及运转安全问题,确保仓库各项工作正常开展。

3.检查、监督仓库各个工作岗位的工作流程进行规范操作及各工作岗位配合协调的主动性,并作好记录。

4.做好产品入库、验货、登记入帐工作,以便统计和财务核查。

5.配合财务部门对仓库月末、季末、年末的产品盘存工作,抽调人员积极主动参与盘存,使盘存工作顺利有效进行。

6.及时与采购部沟通厂家到货情况,并积极配合各部门做好新品上架工作。

7.刻苦钻研业务知识,全面了解各厂家各系列产品,按进出库产品数量及公司相

关规定,制定科学、规范的仓储方式,完善仓库管理使物流运转更安全、准确、快捷、有效。

8.长期坚持不懈地执行6S管理标准,做好仓库物品保管工作。

9.服从上级的.管理和工作指令,做到保质、保量、按时完成上级临时交办的任务。

理货员职责范本篇4

1、负责物资的整理、拣选、配货、包装、复核与物资的交接、验收、整理、堆放等。

2、核对物资的品种、数量、规格、等级、型号和重量。

3、按照凭单上的内容拣选物资。

4、对出的物资进行仔细复核。

5、检验物资的`包装、标志,对出库待运的物资进行包装、拼装、改装或加固包装拼装、改装和换装的物资填写装箱单。

6、在出库物资的外包装上标注收货人的标记。

7、按物资的运输方式、流向和收货地点将出库物资进行分类整理、分单集中,填写物资启运单,通知运输部门提货发运。

8、对物资进行搬运、整理、堆放。

9、鉴定货运质量,分析物资的残损原因,并划分运输事故责任。

10、办理物资交接手续。

11、按时完成上级主管交办的其他任务。

理货员职责范本篇5

1、与部门业务保持紧密联系,熟悉业务特点,制定与规划业务部门组织架构,制定人力规划、招聘与配置;

2、制定业务部门运作规则,负责建立规范化管理制度;

3、制定薪酬管理方案及激励方案的&39;设计与执行;

4、负责业务单元员工关系的处理,人员档案的建立、健全与完善;

5、行政后勤支撑、组织筹备部门会议;

6、协助业务单元负责人对业务单元开展业务人员选、用、育、留等工作。

理货员职责范本篇6

1、保证销售区域的每一种商品都有正确的条形码和正确的价格卡。

2、整理库存区,做到商品清楚,码放安全,规律有序。

3、商品先进先出,并检查保质期。

4、保持销售区域的卫生(包括货架、商品)。

5、做好顾客的导购。

理货员职责范本篇7

岗位职责:

1、负责仓库日常物资的入库、出库、码放、保管、盘点、对账等工作;

2、负责仓库日常物资的拣选、复核、装车及发运工作;

3、负责保持仓内货品和环境的清洁、整齐和卫生工作;

4、负责相关单证的保管与存档;

5、部门领导交办的其它事宜。

岗位要求:

1、18-45岁;

2、高中及以上学历;

3、有责任心和原则性;

4、吃苦耐劳、责任心强、具有合作精神。

理货员职责范本篇8

一、遵守超市的相关规章制度。

二、负责本部门销售区、加工间、仓库等处的清洁工作。

三、负责检查展示柜陈列的&39;商品的价格标签是否正确。

四、负责本部门商品的顾客服务。

五、负责营业阶段的补货,协助上级主管做好订货工作。

六、按要求参加月底盘点工作。

七、负责完成主管交办的事项。

八、向主管或助理提出合理化的意见。

理货员职责范本篇9

1、按照公司的各项规章制度。

2、服从组长的工作按排。

3、熟悉生鲜食品运作流程。

4、搞好区域卫生,不得随意摆放物品。

5、按规定销售价格经营,不得擅自抬价或降价。

6、严禁弄虚作假,不得多买少巾价或少买多巾价。

7、晚班折让、处理商品销售严格按公司规定执行者。

理货员职责范本篇10

1.保证生鲜食品的&39;品质良好,包装完好;

2.保证人员、销售区域、设备、操作间、冷库等区域的清洁卫生达标;

3.指导对冷库、冷柜和其它设备的正确使用和合理保养;

4.安全操作,安全用电、煤气;

5.订货合理、及时,补货及时,排面美观丰满;

6.控制损耗和库存量,提高销售业绩;

7.组织实施盘点,并做盘点分析;

8.调查市场、了解竞争对手,及时调整商品结构与品项。

理货员职责范本篇11

1、及时卸货、标明或记清陈货新货、易腐烂蔬果应轻拿轻放

2、整理蔬果陈列并补满货架,保持货架整洁、蔬果新鲜

3、检验蔬果鲜度,挑拣变质蔬果

4、制作并摆放蔬果价格牌,保证蔬果价格牌齐全、位置醒目、价格正确并与电子秤系统一致

5、用电子秤称量顾客购买蔬果的重量并标示价格

6、检查销售状况,联系播音员促销易变质、枯萎的.蔬果,必要时及时向负责人建议采取折价促销方式处理,减少损耗

7、负责本组库存区的整洁,码放整齐,便于补货和盘点

8、保持卖场区域卫生,顾客少的情况下清理.通道畅通

9、耐心解答顾客的问题,礼貌用语,微笑服务、禁止与顾客发生争执、如有争执、及时让负责人解决

10、制止顾客各种违反店规的行为:偷盗商品、拆包、拆价签

11、定期了解周围竞争超市商品品种、商品陈列、商品价格、促销等情况

理货员职责范本篇12

1、负责公司装船加固的管理,确保船运计划的`完成;

2、负责与运输队、仓库、箱架车间等部门的沟通与指挥协调;

3、负责码头劳务工的管理及吊机工计件工资数据统计、理货统计;

4、按规定及时向港务部门结算运单,并根据实际发生的各项费用,做好码关下水费用表及船运保险单的编制;

5、负责船运空架返回的卸架管理。

理货员职责范本篇13

1、负责门店年度预算编制,费用审批及控制;

2、对销售收入、毛利率、渗透率、复购率、费用支出、线上销售占比等门店整体经营性指标负全责;

3、推动贯彻公司商业业务的各类制度、执行标准规范的&39;有效落地;通过巡店等方式,对门店运营进行检查、监督和指导,随时关注门店环境和主要营运指标,发现问题和机会点,及时采取措施,提升门店的运营质量和销售能力;

4、关注采购信息,通过市场调查和各类商品销售分析,结合店内特色,制定相应竞争策略,及时把握商品销售机会,促进各部门销售及利润优化;

理货员职责范本篇14

1、负责天猫超市等电商渠道整体运营和日常管理等事宜;

2、完成公司对天猫超市的月度,年度指标;

3、对每月的各渠道的销售情况进行总结分析,提出次月的优化方案;

4、维护电商客户关系,并寻求更好的生意发展;

5、通过内部与相关部门的沟通,确保天猫超市销售的顺利进行;

6、制定并实施有效的针对天猫超市的促销活动以保证销售的`最大化和品牌认知度的提升;

7、收集重点客户及竞争品牌各类信息并取得公司相关部门的支持;

8、保证应收帐款的回收及帐期在公司的政策内。

9、对猫超等渠道的物流配送及仓储管理进行有效监控及确保活动进行。

理货员职责范本篇15

岗位职责:

1、负责仓库日常物资的入库、出库、码放、保管、盘点、对账等工作;

2、负责仓库日常物资的拣选、复核、装车及发运工作;

3、负责保持仓内货品和环境的&39;清洁、整齐和卫生工作;

4、负责相关单证的保管与存档;

5、部门领导交办的其它事宜。

岗位要求:

1、18-45岁;

2、高中及以上学历;

3、有责任心和原则性;

4、吃苦耐劳、责任心强、具有合作精神。

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