物料员如何工作职责

每个员工都应该明确自己的职责范围和工作任务，认真履行职责，为企业的发展和运营做出贡献。优秀的物料员如何工作职责是什么样的？下面给大家带来物料员如何工作职责，供大家参考。

物料员如何工作职责篇1

职责描述:

1、做到规格正确、数量准确、领料及时,所有材料出库单据需保存完好。

2、所有物料摆放到物料架上,并分类清楚,对于库存数量及时掌控,特别是对于欠料部分要及时追回。

3、对于物料进去需有详细的台账记录,分订单、分机种记录。

4、对于机器损耗数量及时补料。

5、完成领导交代的其他工作。

任职要求:

1、中专及以上学历,物料、物流、仓管相关专业,熟悉电子料,接触过smt物料优先考虑;

2、一年以上相关工作经验,熟练掌握公司管理软件(nc)、具有一定excel表格基础知识;

3、良好的团队合作精神和协调组织能力、思维缜密、工作积极、抗压力强。

物料员如何工作职责篇2

职务宗旨：

负责产线的物料领退、物料损耗核算及物料管理工作。

一、领料工作：

1、PMC部下达《生产计划单》后，物料员必须依据计划单要求、《BOM》、及时与仓库员核对所发物料。

2、物料员在领取物料时，必须确认其名称、料号、数量、规格、颜色、与《BOM》符合，如所发物

料是特采需生产加工要及时告知现场拉长和负责人，以避免投入生产中有不良现象。

3、物料员应采用目视、计量仪器等抽点方式领取物料（部分贵重或易出现数据错误的物料可全点），以免影响工作效率。

4、领取正常生产物料的时间应控制在30分钟——1小时之间。

5、在领取过程中如发现少料、错料现象时必须立即知会仓管员并礼貌要求按物料管理规定补给或更换。

6、领取物料后物料员必须在单据上签字认可并保底。

7、领取的物料必须的车间内按区域摆放并标示产品物料内容。

8、如有物料异常现象时必须及时向生产主管及PMC部门反馈。

二、退、换、借料工作

1、物料使用过程中，物料员应主动及时（2H周期）的收集产线上的不良物料。产品清尾后必须将所有物料整理到指定区域。

2、对于完单退补物料，必须当次（日）理清，不留至次日，以免生产前后、规格数量的分化现象。

3、整理物料时必须按物料种类、物料质量、物料生成状况详细区分。

4、整理好的物料应准确填写《退、换报表》，并呈报品质部、PMC部签字确认后及时到仓库办理退、换手续，确保生产运转的持续性

5、尽量排除生产断线的可能性，随时查看所领物料是否进入未后现象准备好借补的准备，确保生产的一次性完结。

6、需换借的物料在供给上发生异常时必须立即向生产主管及PMC部反馈。

三、单据管理

1、《物料使用单据》是生产管理中的重要单据，必须遵循《文件管理流程》妥善保管。

2、物料员有义务定时整理自己的工作区域，确保文件放置区域的环境美化。

3、物料员文件资料必须按类别、组别、日期、型号、单号等形式区域放置并标。

4、物料员需保存的资料有《生产领料单》《套料单》《退料单》《工具、辅料领料单》《超领单》《成品入仓单》《报单》。

5、保存期限：除《欠料单》完结于料齐日外，其它单据必须保存一年。

四、物料管理

1、配合组长控制物料（即放置、保管、维护、使用、预测使用）。

2、监控物料在使用过程中的质量状态，有责任强调员工使用方式。

3、不断追寻物料工作中所存在和一切问题，并及时真实的向上级反映异常情况，达成生产度的有力实施和高能的正常运作。

4、定期向生产主管提供周、月、季物料相关数据。

五、其它责任或义务

1、做好生产线整理、整顿、清洁、清扫和执行和监督工作。

2、在责任工作外，随时配合部门内各种生产工序的作业。

3、能临时完成上级安排的各种非计划内工作，致使生产程序的一致化。

物料员如何工作职责篇3

1、负责由本部下达之统购原物料的合约签订与执行（订单下达、到货跟催等）。

2、负责本部统购原物料交货过程中的异常处理。

3、负责本部统购原物料的供应商考核、辅导作业。

4、非统购原物料公司自采的厂商开发、考核辅导作业。

5、非统购原物料公司自采的询/议价、合约签订。

6、非统购原物料公司自采的订单下达、到货跟催、交货异常处理等。

7、负责本部公司自采原物料的对账请款作业。

8、负责调拨原物料及成品（含运费）的请款入账作业。

9、完成主管交办的其它工作。

物料员如何工作职责篇4

岗位职责:

1、负责维修中心整体物料库运作。

2、达成厂家kpi考核和内部考核指标。

3、对物料库资产成本负责。

任职要求:

1、大专以上学历,电子专业;有品牌PC/手机售后维修工作经历优先考虑;

2、高度的责任心和团队合作精神;

3、思维敏捷及良好的沟通学习能力;

4、具有一定的团队管理协调能力。

物料员如何工作职责篇5

1、负责公司采购工作，包括：询价、比价、签定采购合同、验收、评估及反馈汇总工作；

2、完善公司的产品结构，优化采购流程；

3、组织完成本部门商品的市场调查，分析、改善及丰富相关商品品类；

4、控制采购质量与成本，制定采购计划及相关预算，完成本部门各项任务指标；

5、组织对供应商进行评估、认证、管理及考核；

6、负责供应商送货进度控制与输送督促，并保证及时供应，降低断货率，保持合理的库存周转率；

7、上级领导安排的其他工作。

物料员如何工作职责篇6

1.协助车间主任全面负责车间物料管理工作；

2.依照GMP实施要求，规范物料管理；对车间原辅料、零头物料、包材料、标签、半成品、成品等物料的进出管理负责；

3.负责按车间下达的生产计划及时开领料单，负责领用、核对、签收、发放、交接，并及时登记入账，做到账、物、卡一致，日清月结；

4.负责按物料定置要求合理分区放置，并及时标示各种物料状态，检查各种标示是否符合规定；

5.负责将零头物料专柜上锁管理，登记零头台账，注明来源、去向，并按《SOP》中规定的处理方式及时处理，处理前必须按规定对零头质量做好检查，合格方能使用，不合格零头按销毁流程处理；

6.负责每批、每日所有物料的逐项清点核对，必须做到帐、卡、物一致，如有差错立即上报，不得擅自处理，并负责查明原因，落实责任；

7.负责车间中间站物料的上锁管理工作；

8.负责印刷性包材的上锁管理及限额领用、发放、签收、入账；

9.负责本岗位的清洁卫生工作；

10.有责任监督检查物料使用人的物料进出情况和物料使用状态。

物料员如何工作职责篇7

1、备料：

根据生产计划及生产通知单的货期提前三天开备料单。

2、催欠料：

催踪所欠物料并填写《车间欠料报表》。

3、领料：

要求每天领回来的物料，根据比例进行抽点，确保数据的准确性。

4、发料：

根据车间开出的班组通知单进行发料并记录，保证数据准确。

5、质量：

了解物料质量状况信息并及时向主任及MC反馈。

6、易耗品：

负责车间易耗品领发工作。

7、报废：

每周对报废物料进行监控和处理，汇报当天报废情况。

8、5S：

做好物料室5S，物料分类、标示、防护要明确、清晰、到位。

既然是流水线上的物料员，当然是负责线上的所有物料了。

（1）负责生产线的领料，退料，补料及物料的发放工作。

（2）物料的.定期与不定期盘点工作。

（3）各项物料报表的填写与核对。

（4）巡线，当所有的物料及其他相关工作处理完以后，及时回线协助生产或巡线。

（5）做好生产现场的5S工作。

当然，也可根据贵公司的实际情况与安排视物料员的工作而定。主要有以下几点职责：

（1）定期清点车间物料存量。

（2）编制物料申请计划。

（3）按要求、按时间、按数量领取物料进入车间。

（4）对领取得物料进行初步验收。

（5）物料的保管保养。

（6）与物料供应部门交涉生产过程中物料存在的问题。

（7）物料成本核算等。

物料员如何工作职责篇8

1、负责完成采购目标和计划；

2、协助经理做好采购流程的控制，并提出优化建议；

3、分析供应商市场信息，及时收集相关信息，确定短期和长期的供应商和供应渠道；

4、负责采购合同的拟定、执行及跟进，采购物品交货期的跟踪及控制；

5、产品质量跟踪及产品到达仓库入库情况的跟进；

6、处理退换货及一般赔偿事宜；

7、协助有关部门妥善解决使用过程中出现的问题；

8、整理和登记采购合同及各类文件，记录到货时间；

9、保管采购记录、购货合同、供应商信息；

10、完成上级交给的其它事务性工作。

物料员如何工作职责篇9

1、负责整理采购供应商的信息库，报价信息等。

2、根据项目部提交的材料请购单做出审核及请购事项。

3、审核和制定采购合同。

4、配合采购主管完成其他的采购工作等。

5、甲方需要时收集样板及送样板。

6、负责软装产品报价和跟踪下单。

物料员如何工作职责篇10

岗位职责:

1、负责物料盘点、统计;

2、奖卡兑换、销毁;

3、物料准备。

任职要求:

1、熟练操作POS机、办公软件;

2、身体健康、性格开朗;

3、沟通表达能力强;

4、细致认真、思维灵活,有较强执行力;

薪酬福利:

1、生日福利:蛋糕、生日礼物、下午休假半天;

2、五险一金

3、餐补。