图书管理员职责

岗位职责是一个具象化的工作描述，每一个企业都有明确的分工，这样可将其归类于不同职位类型范畴。小编给大家分享图书管理员职责参考，方便大家参考图书管理员职责怎么写。

图书管理员职责篇1

1、保证图书馆的开馆时间，保持阅览室整洁，做好读者借阅、归还、办/退读者证的服务工作;

2、做好图书的分类、编目、新书上架和读者图书的借还工作;

3、负责图书排架、整架，做好各类统计、清点和记录工作;

4、 建立图书馆资产管理账目表，定期盘查，做好图书的日常管理，维护、更新图书信息系统做到书帐相符;

5、对破损图书及时发现，定期修补，破损严重者及时下架，后续做好补充。

6、保管好文献资料和固定财产，做好防水、防火、防盗、防尘、防晒、防虫、防潮等工作。

图书管理员职责篇2

一、熟悉室内藏书，热情周到为读者服务，做好室内书籍信息咨询和推介工作，完成好年度接待读者和办证任务。

二、遵守借阅规定，不得无证给非馆人员借书，借书必须填写书单、书卡，做到单、卡、证相符，当天书卡当天整理。

三、保管好室内书籍，书籍借还时应坚持检查，发现污损，及时处理，室内书籍丢失率不得超过0.5%。

四、新书入室应及时清点，办好接收手续，上架书籍做到归类准确，排列整齐，并做好读者目录组织工作。

五、教育和督促读者爱护书籍，遵守借阅规定，对污损、遗失书籍者按规定收取赔偿金，所收现金每季向财务缴交一次。

六、如实做好借阅人次统计，保管好读者借阅证、遗失书证，照价赔偿。

七、做好服务效果收集工作，年收集数不少于10条。

八、保持室内整洁，搞好责任区卫生。

图书管理员职责篇3

1、努力学习图书管理知识，了解中考相关知识和教育教学理论动态,不断提高业务素质和工作能力。

2、协助教导处分管主任做好全校师生的教材和教学资料的征订工作,认真做好教材及图书资料的验收、分类、编号登记、发放等工作。

3、严格执行图书管理制度，向师生提供便捷的借阅服务，做好图书清理的阶段性工作，催还逾期图书。

4、做好教学图书借阅的工作，每学期进行一次注册，与财务室联系扣除丢失图书书款，保证学生图书借阅活动的&39;有序开展。

5、深入师生广泛收集图书需求信息，及时向师生预告新书信息，全心全意为教学和师生阅读服务。

6、及时做好图书的修补、加固、装订等工作。

7、做好防尘、防盗、防潮、防火和防蛀工作，保障图书馆安全。保持室内整洁，为师生创造良好的学习和借阅环境。

8、完成教导处分管主任安排的其他教辅工作任务。

图书管理员职责篇4

1.鼓励使用教学技术来吸引学生并改善学习，为整个学习社区提供24/7的数字信息资源;

2.保持当前的专业实践和发展，信息技术和教育研究适用于学校图书馆项目;

3.在学校改进和认证活动中扮演积极的角色;

4.通过在教师会议、员工会议和家长会议上发言来分享专业知识;

5.必要时为学校的决策团队服务。

图书管理员职责篇5

1.负责部分选书工作，评价资源材料，辅助图书采购工作;

2.对书刊进行分类、编制书目索引，了解书籍的主要内容;

3.审查借阅者身份，维护图书馆秩序，防止偷书行为;

4.浏览、查询、统计、添加、删除和修改图书借阅者的基本信息;

5.对购买的图书进行登记、盖收藏章、打分类号，归类、存列，整理书籍，按次序上架;保证书籍排放整齐、正确;

6.办理图书借还活动，审查归还图书有无残损、污染;

7.对书籍进行定期除尘，做好防火、防虫、防潮工作。

图书管理员职责篇6

1.负责图书馆图书的陈列、图书销售、收银存款等日常管理工作;

2.负责书柜整理和图书维护，根据图书特点进行管理规划;

3.负责学校图书借阅工作，学生提供个性化图书选择;

4.遵守学校规章制度，积极参与各类会议、活动组织以及完成上级领导安排的其他工作。

图书管理员职责篇7

1.协助外籍教师完成教学及特殊情况下承担代课工作

2.根据教学需要订阅图书

3.对书籍进行分类整理，上架，宣传

4.检查、报修图书馆电器及其他设备，补充办公设备耗材(复印纸张、墨盒等)

5.配合外籍教师完成在图书馆的授课

6.配合相关工作人员布置在图书馆开展的.活动现场

7.部门主管交办的其他工作

图书管理员职责篇8

1.整理归档书店书本和档案;

2.登记书籍的借还情况;

3.保持书店的整洁，卫生;

图书管理员职责篇9

1、负责图书馆晚上、周末的流通和阅览室开放管理工作;

2、完成领导临时交办的事宜。

图书管理员职责篇10

1. 制定并监督执行图书馆各项规章制度，确保图书资源及设施的有效利用;

2. 根据学校的发展规划，进行各种图书资源选择、采购、评估、组织及使用;

3. 熟悉教学大纲并协助主课老师准备相关材料以满足教学需要，为老师和学生提供高质量的信息辅助;

4. 与老师、家长及学生紧密合作，组织开展各项活动，推广图书馆资源的有效使用;

5. 与其它图书馆或相关机构的同行保持联系，促进信息资源共享;

6. 老师、家长及学生保持有效沟通，维持积极和谐的图书馆研究及学习氛围;

7. 积极参与学校组织的各项活动，树立优秀的职业形象。

图书管理员职责篇11

1、负责书架整齐和卫生、新书上架等

2、读者问题解答、帮读者找书和处理读者归还的书，提醒读者入馆须知和管理秩序等

3、以及领导交办的其他工作

图书管理员职责篇12

1、负责全校教材、教辅资料的订购、核算、收发，寒暑假教材接收与分发、熟悉教材的征订流程;

2、教师教材、教师参考书的发放登记与管理;

3、学生丢失教材来馆购买教材开单事务;

4、协助馆长在采编室做一些书目数据输入，图书加工、网上购书等工作;

5、熟练操作计算机;

6、完成领导交代的其他工作和任务;

图书管理员职责篇13

1、负责整理乱放图书及登记新旧图书;

2、书籍上架，整理分选，新书撕贴标签;

3、管理仓库的书籍并作好取书缺书记录;

4、负责资料整理，下发各类通知;

5、为学生指引图书位置，引导学生找到所需的书籍;

6、负责每日打扫阅览室桌面，书架，保持室内整洁。

图书管理员职责篇14

1、 负责整理乱放图书及登记新旧图书、分类摆放;

2、 负责登记书籍外借归还;

3、 熟练使用办公软件;

4、 有责任心、能够吃苦耐劳，勤快、守时;

5、 性格开朗，工作态度热情;

6、 服从上级领导的安排管理;

图书管理员职责篇15

图书室是学校书刊资料中心，是为学校教育、教学和教育科研服务的机构，是提高学生文化素质、陶冶情操，修养品格的第二天地。充分发挥学校图书馆的.作用，对搞好学校的教育教学工作是非常重要的。

（1）图书管理员要树立为学校教育教学服务的思想，及时向教师介绍、推荐与教育教学有关的参考资料。

（2）妥善保管图书资料，及时修补图书；防火、防盗、防虫、防潮、防鼠，搞好藏书室卫生。

（3）按照国家图书标准分类法搞好图书分类、登记、上架。

（4）建立健全图书借阅制度，严格借还手续。不准有非教学用图书资料长存在个别人手中，对借书逾期不交者要及时予以督促、制止，报告有关领导下令追还。损坏、丢失图书资料者要按规定收取赔款。

（5）根据教育教学需要及时向有关领导提出购买和订阅图书资料的建议；对购进、捐赠和订购的图书资料要及时分类登记上帐、上架。作到手续完备、帐目清楚；帐物相符。每学年组织有关人员清点一次图书，丢失了的按规定赔偿。

（6）外单位人员借阅学校图书资料，必须经校长批准，严格履行借还手续，并按规定收取押金，及时收回借书。

（7）妥善保管存档报纸，按年度永久性存放，防潮、防霉、防虫、防鼠，不得丢失。

（8）及时向调离学校的教职工追还借书，如果不能及时归还按丢失规定处理，并开出证明单报总务处收款。

图书管理员职责篇16

岗位职责:

1.青岛美亚国际学校图书馆日常工作

2.支持学校集团的其它工作任务

任职要求:

1.良好的英语口语和文字能力

2.熟练操作电脑和办公室软件系统

3.善于沟通,是团队合作者

4.富有责任感,积极进取的工作态度,有抗压能力

图书管理员职责篇17

1、负责图书的拆包、打包;

2、图书的摆放定位、整理;

3、所负责区域的卫生工作;

4、根据业务订单查书、找书;

5、根据图书配送需求，配合搬运工作。

6、图书和其他设备材料的入库出库。

7、上级安排的其他工作。

图书管理员职责篇18

1. 负责图书馆的日常管理，包括图书编目、上架、清点、维护和定期上新等工作;

2. 负责信息咨询、图书借还、过期催还、超期罚款、丢失处理等;

3. 负责数据库的日常维护工作;

4. 完成图书馆相关和领导交办的其他工作。