品质工作部职责
明确职责可以建立员工之间的有效沟通机制，避免因职责不清而推卸责任，从而建立良好的工作关系。这里分享一些品质工作部职责下载，供大家写品质工作部职责参考。
品质工作部职责篇1
1、在总工程师的领导下，执行质量方针，并把质量方针、质量目标落实在公司的年度方针目标中，通过内部沟通，组织实施；
2、按照《产品监视和测量控制程序》负责对产品质量的检验过程，进行控制和管理；
3、按照《不合格品控制程序》，负责对不合格的毛坯、原材料、标准件、半成品和成品的检验过程，进行控制和管理；
4、按照《监视和测量装置控制程序》，负责对监视和测量装置的购置、委外检定、标志的过程进行控制和管理；
5、按照《质量记录控制程序》，负责对质量记录的标识、收集、归档的过程进行控制和管理；
6、按照《质量管理体系内部审核控制程序》，负责质量管理体系内部审核方案的策划和实施；
7、按照《过程的监视和测量控制程序》，负责对质量管理体系的过程，进行控制和管理；
8、按照《数据收集、分析和利用控制程序》，负责对质量管理信息的分类、收集和处理、传递和应用、统计和分析的过程，进行控制和管理；
9、负责《质量手册》的实施；
10、对错检、漏检造成的质量事故，批量报废和返修负责
品质工作部职责篇2
1、保障执行电话中心制订的计划，确保电话中心的服务水平及服务质量持续提升。
2、认真贯彻执行公司和电话中心的各项规章制度、业务处理流程。
3、负责电话中心客户服务人员质量检查工作，通过对客户服务人员的工作过程实施呼叫监控，对客户服务人员的服务态度、业务水平等情况作出公正合理的评价。
4、根据电话中心绩效考核管理办法，结合实际运营状况，汇总电话中心人员绩效考核成绩。
5、确保电话中心重大投诉的及时通报。
品质工作部职责篇3
1、协助项目经理、技术负责人对工程进行现场管理，并对施工现场出现的施工问题负主要责任。
2、熟悉施工图纸，参与施工图会审，编制施工图预算和材料设备供应计划。
3、贯彻执行工程施工中的各项规章制度及相应的规范、标准，严格按照施工图和施工组织设计的要求组织施工。
4、编制施工现场的进度计划、进度报表、劳动力计划、机械设备使用计划，并报项目经理核准后实施。
5、按月编制实物形象进度验工月报，及时办理经济变更签证并完备手续。
6、负责做好对施工作业班组的技术、质量、安全的交底工作，并经常督促检查。
7、认真做好工程施工日记的记录，及时搜集和整理工程的技术资料和竣工验收资料。
8、负责隐蔽工程验收，分部分项工程交工及中间交工验收，负责工程竣工结算工程量的编制。
9、执行公司质量、环境、职业健康安全体系文件中确定的其他质量职责，完成项目经理交办的其他工作。
品质工作部职责篇4
1、按照月度安全培训计划，制定各部门的培训内容，确保3级安全培训落实到位；
2、监督检查各部门对安全操作要求的执行情况；
3、通过强化安全监管和检查，完善安全操作的SOP；
4、辅助安全经理做好并通过各项安全审核工作；
5、结合推动EHS体系管理的进展，及时维护公司的数据平台（EAM、节能、清洁能源、环保等），完成相关的报告；
6、制定年度安全隐患整改计划，提高各部门安全管理员的工作技能；
7、完成上级领导交给的其他工作；
品质工作部职责篇5
工作职责:
1、负责公司质量方针,质量目标及公司相关规章制度的贯彻执行。
2、负责组织公司质量管理体系文件的编写,修订,并对质量管理体系运行状态进行监督、检查。
3、负责公司有关投诉和违纪事件的调查、处理工作。
4、负责公司规章制度执行情况的监督检查工作。
5、负责组织公司的一级夜间工作检查,及时提交检查报告并签署处理意见。
6、负责客户的满意度调查工作的组织,实施。
7、负责组织公司的内审,外审及管理评审工作。
8、及时向上级领导汇报工作,并接受上级领导的检查、监督与考核,每月按时上报品质管理报告。
9、及时完成上级领导交办的其他工作。
品质工作部职责篇6
1、管控公司产品的质量标准；
2、负责公司订单的跟单、跟踪质量及完成情况；
3、熟练掌握公司产品的标准及运用；
4、了解运行质量体系如：iso/ts16949、iso9001、iso14001等；
品质工作部职责篇7
1、负责订单操作管理和生产安排及控制；
2、对供应商的流水线进行全程质量跟踪，缝制过程的质量检验原辅料的色牢度量化测试；各种高档线的质检量化测试，以及成衣的质检和量化测试。生产过程虽可能出现的品质问题进度的及时性进行预防性控制。
3、负责公司出入库管理及各部门协调。
品质工作部职责篇8
1、贯彻落实公司质量方针和质量目标，策划、组织公司质量管理体系的运行维护、绩效改善；
2、对各部门品质管理工作进行内部质量审核；
3、负责质检部检验员的绩效评定及工作量统计；
4、组织相关人员对产品质量问题和客户意见进行分析，并提出改进措施
5、负责制定各种质量管理文件；
6、制定、完善各种检验文件。
7、与供应商检讨产品质量问题，并督促供应商提出改善措施，确认改善效果。
品质工作部职责篇9
品质部经理/总监深圳市创客工场科技有限公司深圳市创客工场科技有限公司,makeblock,创客工场,创客职责描述:
1、全面负责公司品质管理,领导和培训品质团队,保证产品的规划、设计开发、来料、生产、售后等全过程品质受控,持续提升产品质量,降低不良质量成本;
2、负责公司质量目标的设置及提升,目标的分解、贯彻落实,建设、维护和改进公司的品质体系;
3、负责公司品质管理工作的规划和实施,品质相关流程的建设及优化;
4、负责推进品质管理活动在各体系、部门的落地,并监控执行情况;
5、负责确保设计开发阶段的质量计划和风险管理工作的有效实施;
6、负责质量问题的原因分析,并组织实施问责;
7、负责品质部门人员招聘和管理、能力提升、绩效考核、资源调配等;
任职要求:
1、本科以上学历,8年以上品质相关工作经验,其中3年以上品质部门管理经验;
2、熟悉设计开发质量管理、原材料及供应商质量管理、生产质量管理;
3、熟悉电子类行业产品相关工艺流程;熟练运用质量管理工具及方法;
4、工作认真严谨,有较强的分析解决问题的能力和推动力;
5、英语良好,有机器人相关品质企业管理经验者优先。
品质工作部职责篇10
品质部副部长广州小出钢管有限公司广州小出钢管有限公司,小出岗位职责:
1、全面负责公司品质工作;
2、客户监查应对;
3、客户投诉的处理;
4、负责品质部的日常工作。
任职要求:
1、全日制或自考本科以上学历,机械类专业,30岁以上,男女不限。
2、有汽车行业品质管理5年以上经验,并有带领团队经验。
3、熟知iso/ts16949体系;
4、有应对汽车行业顾客监查经验;
5、有带领现场管理经验;
6、有丰富的跟进处理顾客投诉经验;
7、对应供应商管理经验;
8、熟练掌握qc七大手法;
9、有日系汽车品质管理经验优先考虑。
品质工作部职责篇11
1、运输日常运维管理，监督每笔订单分配、提货、发货情况。
2、确保TMS系统的数据符合实际提货、在途状态、运费等。
3、每日检查订单运输状态，分析运输质量，及时采取应急措施，保障客户体验。
4、对承运商KPI进行分析和制作相应报告，对问题发生的根因进行深挖，持续改进运输质量。
5、建立运输的工作流程和服务标准，并对运输文员进行工作指导，培训，监督，考核。
6、运费账单审核和付款管理，确保每月运费的准确，并及时提交申请。
品质工作部职责篇12
质量工程师深圳科之美新材料科技有限公司深圳科之美新材料科技有限公司,科之美,科之美新职责描述:
1、参加新产品的研发阶段的产品评审及质量策划,提升新产品的可制造性、可测试性,保证所负责的新产品按计划、高效、高质量地快速导入制造系统;
2、结合客户端投诉及改善建议,组织开展产品质量优化及专项制造工艺改进活动,提高新产品的制造效率和质量,降低制造成本;
3、产品端客户投诉处理;
4、参与新产品的测试评评审,制定及输出产品质量及工艺管控标准,培训及辅导验货员;
5、负责新产品导入、试产策划、产线规划,工序排配;
6、产品生产异常解决及工艺改善。
任职要求:1、大专及以上学历,3年以上质量或者工艺工程师工作经历,从事过纺织行业,有过染色经验的人才有限考虑。
2、对产品质量有较高的敏锐度,善于发现问题,有很强的动手能力与工作策划能力;
3、能够熟练操作office软件,通过软件进行数据分析,
4、本岗位隶属品质部,主要与研发部、工厂生产系统对接,能够从工艺改善方面推进产品质量改进;
5、熟练掌握iso9000质量系统,具有内审员资质优先考虑。
品质工作部职责篇13
l目的规范仓库主管工作内容及岗位职责，切实履行管理职能。
2范围仓库主管。
3责任仓库主管对自身职能负责。
4内容
4.1在部门经理的领导下，负责仓库物资收、发、存管理。
4.2负责对各仓管人员进行行政、业务管理和定期进行业务培训、考核，并根据考核情况提出工作调整意见。
4.3负责对仓管员进行业务指导、工作安排及工作检查、考核，并将考核结果报部门负责人。
4.4定期对库房现场及帐、物、卡按GMP要求进行检查、整理，发现问题及时处理。
4.5负责组织做好库房的清洁卫生和防鼠、防虫工作，定期对危险品仓进行检查，发现隐患及时整改。
4.6协助、指导、督促车间做好物料领用、储存及退库工作。
4.7按工作要求定期做好库存物料的统计报表工作，协助物料供应部门做好公司原材料、包装材料的供应工作，保证生产的顺利进行。
4.8按要求定期做好库存物料的盘点工作。
品质工作部职责篇14
1、负责产业园项目的公共秩序维护管理工作;管理安保队伍50-100人;
2、负责产业园项目安全解决方案编写及安全专项提升方案的`编写;
3、负责大型突发事件的应急处理和园区公共安全现场的排查工作;
4、做好部门内部协调工作，配合物业项目经理处理内部专项工作。
品质工作部职责篇15
技术主管工作职责
技术主管工作职责
1、负责美容部的消耗目标达成和完成上级下达的工作任务;
2、严格要求自已，必须具备丰富的专业知识，娴熟的操作技能，做好上传下达的各部门的工作(包括通告、培训、开会);
3、对于公司新开发的项目，每个系列、每支产品都要有专业性的口述表达并形成文字形式(一个星内必须完成)，监督在每天的例会上重复培训、检查、考核，并做好产品、项目销售的专业知识工作;
4、按时按量(每周每人考核一个项目并做评估报告递交管理部)抽查考核在职美容师的.专项手法，仪器操作，理论知识是否达到公司所规定的要求和标准，对学习较慢或操作不够规范或下牌的员工进行辅导、纠正、激励，力求整个部门人员的能力达到平衡水准，具体工作和组长进行沟通、分配;
5、安排并实施新员工、学生的培训工作及时培训(美容师全程培训：理论+实操)，顾问理论、学生全程教导(不需分配美容师)，考核公司最新推出的新产品(三天内考核进行第一次考核，第七天进行第二次考核)、新仪器、新手法、理论及技能，并加以督导及辅助更好的加以运用;
6、对于突发性的投诉问题(如操作、产品、疗程)而产生的皮肤敏感，要冷静、专业及设身处地为顾客处理解决问题，第一时间上报总经理，超过24小时上报所造成的损失自行负责;
7、熟练掌握全店产品，项目的单价、成份、配料、操作流程和不同的折扣点，熟练进行全店的礼仪，操作模式指导、考核。(总经理不定期抽查);
8、负责安排每月2次技术并实行考核，专业知识比赛并用文字形式汇报;
9、配合总经理增加员工的团结，爱岗，进步精神;
10、负责美容部的整体卫生情况，执行区域责任制;
11、负责店内的水电、煤气等安全使用，并节约每滴水、每度电;
12、监督、检查美容师安全操作规范，确保安全服务，杜绝安全事故。
13、负责监督、检查美容院内所有设备的日常维护和保养工作。
14、用心服务好每一位操作的客人，对美容部的消耗负责，每月消耗不能低于75%，所有目标分解到每位美容老师;
15、定时检查美容师的仪表、仪容、指甲、仪态，指导大家避免不雅的言话和行为，提高专业美容师的素质和道德修养，随时检查员工的工作表现和妆容、礼认、服务素质进行检查。
16、检查及安排员工进行各房间的布置与卫生清洁，与营运部一起安排好轮休人员，调班人员卫生工作的交接工作，合理配合安排员工排休、上班安排加班、补钟、OT、请假、休假事宜。
17、每日清查员工有否在通告本上或例会本上签名，了解是否理解当日会议内容，通告内容，经常考核员工，了解内容的清晰度。
18、完成上级安排的其他工作。
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品质工作部职责篇16
1.此岗位为前台管理储备岗，负责成都，新都，龙泉3家店前台财务类相关事项
2.协助店长进行单店帐务，货品，资金管理，保证单店财务安全
3.协助店长进行顾客资料管理，进行预流失顾客管理回访，保证顾客到店
3.协助店长进行顾客客情管理，进行数据统计和分析，为单店经营提供数据指导