幼儿园教师的工作的职责

2024-03-24 05:52:18| 新华

明确职责可以避免与其他人之间的职责重叠或交叉，从而提高工作效率。怎么写出优秀的幼儿园教师的工作的职责？这里给大家分享幼儿园教师的工作的职责，方便大家学习。

幼儿园教师的工作的职责篇1

1。根据幼儿年龄发展特点(3—12岁)，研发新教案、修订基本教案;

2。高质量地完成亲子课程的教授及教学效果跟进;

3。向家长传递教育理念及品牌形象，配合课程顾问进行招生、宣传工作;

4。及时做好家长的沟通和客服工作;

5。教室及教具的维护及管理;

6。负责策划并执行馆内的.各项活动、配合宣传招生活动。

幼儿园教师的工作的职责篇2

1.根据教学大纲要求，开发并实施课程，完成教学目标。

2.负责蒙氏班级教学及管理。

3.根据常规要求，负责幼儿到园接收及生活习惯、游戏娱乐活动引领，确保幼儿环境适应、生活安全。

4.负责做好与家长的沟通与联络，及时反馈信息，解答疑惑等。

幼儿园教师的工作的职责篇3

1.根据幼儿年龄发展特点(3-12岁)，研发新教案、修订基本教案;

2.高质量地完成亲子课程的教授及教学效果跟进;

3.向家长传递教育理念及品牌形象，配合课程顾问进行招生、宣传工作;

4.及时做好家长的`沟通和客服工作;

5.教室及教具的维护及管理;

6.负责策划并执行馆内的各项活动、配合宣传招生活动。

幼儿园教师的工作的职责篇4

1.担任教学工作,按时完成教学任务,并保证授课质量;

2.按时对教学环境进行装饰布置,更新教学宣传内容,保证教学环境优美;

3.积极协助配合公开课及各类市场活动招生,服从坐班安排及接听电话;

4.定期与家长联系,沟通小朋友的课堂表现及进步程度。

幼儿园教师的工作的职责篇5

1.根据全园工作及教学工作计划,结合幼儿年龄特点与个体差异,制订、执行教育教学工作;

2.根据教学计划开展探究式的国际化教育教学活动,配合幼儿园各项教研工作的开展;

3.班级管理工作,组织班级家长会、班务会,进行班内环境创设;

4.检查、指导、评估班里教师的工作,增强班级凝聚力;

5.负责家长沟通、家园联系,正确引导家长教育观念和方式,积极专业解决家长问题与投诉,处理突发事件;

6.配合保健医做好幼儿营养膳食、卫生保健、疾病预防工作;

7.配合后勤部门要求做好班级班费管理及物品管理等工作;

8.领导交办的其它工作。

幼儿园教师的工作的职责篇6

基本要求：

所有拟加入的教师必须认真理解和评估自己是否具备以下三项对胡姬港湾教师共同的基本要求，如果不认同或无法达到，请勿应聘。这些基本要求是：

1、充满爱心，热爱幼儿，具有良好的品德修养。

2、认同“建议一支充满激情的团队”理念，愿意奉献自己的激情和精力，具有积极进取的精神，迎接快速提升的挑战。

3、诚实、讲信誉、有责任感，有较好的职业素质和愿意提升自身职业素质的强烈愿望。

专业要求：

要求应聘保健老师具备以下条件：

1、至少三年以上上海市幼儿园保健老师工作经验。

2、有公办示范或一级园工作经验优先。

3、必须学前教育或医学院校大专以上学历，有合格的保健老师上岗证书。

4、有国际学校经验或英语出色者优先。我们将提供有竞争力的待遇和培训机会。

一、负责监督园内保健工作，定期检查评比，发动全体人员做好消毒、隔离和环境卫生工作，落实四定制度。

二、负责保健室一切物品，用具及药物的使用和保管，妥善保管有毒物，以防发生事故。

三、做好晨间检查和全日观察，发现情况及时处理。

四、做好幼儿园健康检查，及时做好记录，统计分析工作，登记好各种保健资料。

五、抓好厨房的营养卫生监督，做好食品验收，并经常与炊事人员研究幼儿食品的营养供应量，制订每周食谱办好伙食，保证幼儿有足够的营养。

六、采取多种形式向园内工作人员、幼儿和家长宣传有关卫生保健方面的科普知识。

幼儿园教师的工作的职责篇7

职位描述：

1.完成日常备课、教学任务;

2.定期召开家长公开课，展示教学效果;

3.课后定期电话回访中心学员并与学员家长进行定期沟通;

4.参与教学中心的内部会议、研讨会;

5.协助市场和销售部门完成体验课演示;

6.配合参与总部教师培训工作。

任职要求：

1.大专及以上学历，英语四级及以上，口语发音标准、流利，;

2.对英语幼少儿教育有独特的理解，能够不断创新教学方式，具有教学经验尤佳;

3.上课条理清晰、形式活泼、重点突出;

4.喜爱儿童教育事业，对孩子有耐心，喜欢和孩子在一起;

5.友好、热情、外向、活泼的个性;

6.较强的人际交流能力;

7.有教师资格证和工作经验优先考虑。

幼儿园教师的工作的职责篇8

为了帮助幼儿园新教师尽快适应工作岗位，站稳讲台，提升教育教学能力，完成角色身份的转变，20__年9月16日下午，在平房区教师进修学校学前兼职教研员高寒雪老师组织下，新入职的4位幼儿教师齐聚腾讯会议室进行了首次岗位培训。进修校副校长马丽红全程参加会议。

培训会上，高老师针对《指南》背景下幼儿园游戏活动的&39;开展和幼小衔接进行了培训，对室内活动区游戏环境创设进行了专题研讨。马校长对活动进行了指导和总结，指出幼儿教师要学习并掌握3至6岁幼儿年龄特点及其发展规律，在学会引导幼儿适应新环境的同时，还要掌握缓解幼儿分离焦虑的实践策略，要不断学习和丰富家园共育的方式方法，提高与家长沟通的质量，做孩子健康发展的播种人。

幼儿新教师是幼儿园实现可持续发展的关键所在，此次培训活动，对新教师尽快熟悉岗位、适应和进入教师角色起到了促进作用。相信在进修学校的带领下，新教师将为幼儿园的发展注入源源不断的新活力。

幼儿园教师的工作的职责篇9

1.认真贯彻执行《幼儿园工作规程》,结合本班幼儿的特点和个体差异及时制定好各类教育工作计划,并认真实施,有计划有步骤地开展班级保教工作。

2.树立正确的儿童观、教育观,热爱幼儿、尊重幼儿,对幼儿做到关心、细心、耐心,不偏爱,坚持正面教育,严禁体罚和变相体罚。

3.认真及时制订教育活动计划,钻研教材,研究教法,引导幼儿主动学习。观察、分析并记录幼儿发展情况,因材施教。

4.科学、合理地安排幼儿一日活动,认真执行幼儿园各项教育常规及幼儿园安全、卫生保健制度。定期进行总结,不断提高工作质量。

5.进班前,必须做好一切准备工作,带班时精力集中,尽心尽责,不随便离开班级,密切关注幼儿的活动及需求,及时提供适当的指导。注意幼儿安全,防止事故。

6.努力学习幼教专业理论,积极参加教育研究和各种业务进修学习,勇于改革、创新,不断提高自身的业务素质。

7.根据教育内容,定期更换、精心布置体现幼儿主体地位的活动室环境,为区域活动提供符合本班幼儿发展水平、操作心强、卫生、丰富的玩具和材料。管理好班内一切物品,保持好班内一切物品,保持班内环境、物品的整洁,做好保管区内的清洁工作。

8.认真做好家长工作,定时和每个幼儿家长保持联系,了解幼儿家庭教育情况,和家长商议符合幼儿特点的教育措施,共同配合完成教育工作。

9.定期向园领导汇报工作,接受其检查和指导。

幼儿园教师的工作的职责篇10

英文教师/幼少儿英语教师万科教育有限公司深圳市万科教育发展有限公司(分支机构)职责描述:

1、负责3-8岁英文课程(drama戏剧、绘本、自然拼读等)的教学;

2、通过教学与服务,维护家校关系,并定期参与教学教研任务;

3、参与相关教学推广、服务活动。

任职要求:

1、大专及以上学历,早期教育、学前教育、小学教育、英语教育等相关专业教育背景者优先;

2、具有1年以上幼少儿英语教学工作经验者优先;

3、英语流利,发音标准,有cet-6及以上英语水平者更佳;

4、热爱教育事业,亲和力强,懂孩子,善表现,乐于沟通,有责任心。

幼儿园教师的工作的职责篇11

一、教育教学

1、认真制定计划：每学期初，在上学期对儿童的评价和全面观察、了解全班所有儿童现有发展状况的基础上，根据本年龄段儿童的教育目标，制定合乎本班儿童的学期发展目标；每周五，主班教师要在儿童上周发展的基础上，制定本周教育计划。

2、认真备课：主班教师周二前需完成规定的活动设计（小班8篇，中班11篇，大班12篇），活动设计需包含以下要素：

①活动前儿童在此方面的发展情况；

②与本学科相关的重、难点的解决；

③对不同发展层次儿童在材料、指导上的满足；

④字数在400字以上。

每周要对两个以上的活动设计有重点地进行效果分析或反思。

3、认真观察与评价：每周有计划地对个别儿童实施跟踪观察或小组活动观察一次，并进行评价，评价包括：儿童行为与目标是否一致；可以采取哪些补救措施；下一次开展类似活动时应注意什么。

4、认真总结：每两周针对本周教育教学中的特殊案例进行剖析与思考，写一篇教学笔记，其中包括：发生了什么事，是什么原因造成的，怎样解决，给教师什么启示。

5、认真履行职责：主班教师在所承担的一周的教学中，应全面地承担各类教学工作，不得与其它教师分科教学。

二、对待孩子

1、尊重孩子：尊重每个孩子的个性特点、兴趣爱好，不轻易指责幼儿。

2、鼓励孩子：对每个孩子的评价以正面、积极为主，善于使用不同词汇表扬、鼓励孩子，每天表扬与批评比在4:1以上。

3、平等对待孩子：平等对待每一个孩子，不歧视，不偏爱，允许儿童之间的差异。

4、与孩子做朋友：经常与孩子聊天，善于用情感性动作与孩子身体接触；每天与孩子的接触达500次以上，鼓励孩子主动接触自己，师生接受比要达2:1。

5、保护孩子：主班教师始终与孩子在一起，各项活动中要考虑到各种保护儿童的&39;措施，不让孩子做危险的事情。

三、教科研及学习

1、参加课题：在保证正常教育教学开展的前提下，每位教师应参加教科研工作。其中，工作三年以上的教师参与区级课题，工作五年以上的教师参与市级课题，工作十年以上教师参与省、市级以上课题的研究。

2、勤于写作：凡参与教科研的教师,学期前需制定教科研计划，学期末撰写总结报告。做到每学期投一次稿(投稿前送教科室备案)，每学年交一篇文章参评。

3、传帮带：工作五年以下的教师要拜1-2位工作五年以上的教师做师傅，徒弟每月听师傅2次以上的教学活动，师傅每月听徒弟1次以上的教学活动。每次听课师徒双方均要做详细记录，并进行交流。

4、继续教育：每学年中级职称的教师需完成42课时的学习，高级职称的教师需完成72课时的学习。

四、日常工作

1、提前一周完成下一周的教育目标、活动设计和家长园地，提前一天做好第二天的教学、游戏材料准备，不得擅自修改计划。

2、新小班开学前对所有孩子进行家访，平时每学期有重点地家访6-8家，幼儿在园三年间家访率要达2次以上。

3、每学期召开1-2次以上家长会(半日活动汇报、素质教育成果展示等）。

4、每学年制作一次环境创设框架，每月创设一个主题。

5、每学年编排2套操(一套徒手操，一套轻器械操)。

6、每年编排歌舞、娱乐、运动节目参加节日庆祝活动。

7、每年承担1-2节公开教学任务。

8、每年承担一次幼师生实习任务。

9、负责保管本班的设备、教具玩具，并登记造册，经常清点。一旦遗失或损失，应立即通过有关人员相应处理。

幼儿园教师的工作的职责篇12

幼儿园班主任与教师的质量直接关系到整个学校的教学水平，因此对于幼儿园班主任与教师岗位职责也要进行严格的`规范。

一、严格遵守学校《教师行为规范》和各项规章制度。

二、全面负责本班教育和保育工作，根据《幼儿园工作规程》提出的要求，结合本班实际，制定教育工作计划(包括观察、分析、记录幼儿发展情况)，并认真执行。

三、对幼儿态度要和蔼和亲，做到耐心、关心、细心、热心，与本班教师、保育员团结协作，搞好所在班级教育、卫生、保健及生活护理等工作。

四、努力钻研业务，积极参加教研活动及业务学习。积极创编教材，制作教具，不断提高自身素质及水平。

五、坚持做好交接班工作，一般情况口头交接，重大情况要作书面交接。家长特殊要求、患儿药品、物品要登记交接。

六、做好家长工作，向家长宣传正确的教养方法，每周向家长公布本周及下周的教育内容，以便家长心中有数，积极配合。

七、认真填写“家园联系手册”，经常与家长保持联系，及时交换意见。

八、认真做好教研活动记录和每周教育小结，每学期写出质量较高的教育工作总结或论文一至两篇。

九、认真执行幼儿的作息制度，认真安排好幼儿一日生活内容，做到动静交替，手脑并用，确保幼儿身心健康成长。

十、主持召开每周班务会议，共同确定下周工作重点，与本班教师和保育员共同搞好班内的工作。

十一、坚持正面教育原则，尊重幼儿，积极启发诱导，严禁体罚和变相体罚。

幼儿园教师的工作的职责篇13

1、协助父母进行幼儿教育;

2、针对幼儿情况，进行课程辅导、看护、启蒙教育，制定幼儿学习计划;

3、对孩子的思想、生活进行引导，帮助孩子提高学习兴趣，养成良好的学习习惯，生活习惯，思维方式，掌握高效的学习方法;

4.、讲课条理清晰，能够因材施教，灵活教学，紧密结合学生教学进度，为学生查漏补缺，帮助学生尽快提高成绩;

幼儿园教师的工作的职责篇14

幼少儿教师岗位职责

职责描述:我校是从事幼儿和少儿英语培训的教育机构，现招聘少儿英语教师，要求如下:

第一:大专及以上学历，英语等相关专业优先，英语四六级以上者，

第二:形象好，气质佳，性格开朗活泼，亲和力佳

第三:热爱教育，热爱孩子，有足够的耐心，爱心，责任心

第四:英语口语流利，口语发音标准，语言基本功扎实

第五:具备良好的心理素质，能承担一定的工作压力

第六:具备良好的沟通能力及解决问题的能力

第七:具备较强的执行力和团队意识

幼少儿教师岗位

幼儿园教师的工作的职责篇15

为了提高自己的教育水平，闲暇之余，我都会看一些有关幼儿教育的书籍，近日，我看一本《爱与责任》的书，里面一个个优秀教师的崇高的人生追求、高尚的师德情操、强烈的责任意识、无私的奉献精神，让我震撼不已，给我留下很深的印象，他们是我学习的楷模。

看完此书后，想想自己的幼教工作，我感受如下：第一，作为一名幼师，我们一定要具有爱心，因为孩子一离开父母，第一个接触的人就是老师，在孩子的眼里老师就是他最亲近的人，因此，我们应给幼儿以母亲般的爱抚，使孩子感受到老师是那么的亲切可近，从而把老师当成最可敬的`人，第二，要有责任心。

作为一名老师，我们要把每个孩子当成自己的孩子，悉心照顾每一个孩子，耐心指导每一个孩子，用心观察每一个孩子，让每一孩子健康快乐的成长。第三，爱孩子，这是作为一名教师最起码的道德。每个人都喜爱那些聪明伶俐、活泼可爱的孩子，对那些不怎么讨人喜欢的孩子，这就需要我们老师一定要有一颗真正的爱心。

千万别让孩子的心灵蒙上阴影，那样孩子会感到沮丧、无助，从而不相信自己的能力及在集体生活中平等的地位和权利。

幼儿园教师的工作的职责篇16

《幼儿园教育指导纲要》明确指出：“幼儿园必须把保护幼儿的生命和促进幼儿健康放在工作的首位。”也就是说，幼儿的.安全是一切发展的保障，只有在幼儿生命健全的基础上才能保障其身心健康发展。

安全工作是我园最重要的常规工作之一，为了进一步加强我园老师们的安全意识，提高安全防范能力。4月18日下午，贺琴园长组织全体教师开展了《孩子生命大于天》安全工作专题培训。

贺园长从幼儿教师的任职条件和义务、幼儿园发生意外事故的原因、幼儿园一日各环节防范三个方面进行了专题培训。她强调，孩子的安全大于天，我们要时刻保持警醒，严格履行岗位职责和义务。要求各岗位工作人员及全体教师提高安全防范意识、严格遵守园内各项安全工作制度，加强幼儿一日活动的安全管理，坚决禁止体罚和变相体罚幼儿，每天检查班级设施设备的安全，消除不安全因素。保安人员要把好入园安检的第一关，老师把好晨午检关，做到安全检查工作经常化，并认真组织好幼儿一日常规活动，对幼儿进行安全教育，关心爱护幼儿健康成长。

安全重于泰山，警钟长鸣!我园将以本次安全专题培训为契机，把一切安全隐患消灭在萌芽中，做到防患于未然，创造良好的育人和生活环境，为孩子们的健康成长保驾护航!

幼儿园教师的工作的职责篇17

1、热爱本职工作，全面管理幼儿园卫生保健工作;热爱幼儿，保护和增进幼儿健康成长。

2、必须熟知儿童保健等专业知识，掌握必备的专业技能;不断学习专业理论，拓宽知识面，更新观念，提高自身业务素养。

3、熟悉了解全园幼儿、教职工身心健康状况。

4、认真做好晨检工作，热情、耐心接待幼儿，服务细致、周到。

5、保健教师应具备高中、中专以上学历及医师职称。

6、熟悉各年龄段幼儿生心理特点、生长发育规律及保育、营养等要求。

7、密切与卫生部门的联系，做好计划免疫、疾病防治工作;对幼儿常见病进行预防及治疗，并对体弱儿做好矫治工作;协助园长组织实施有关卫生保健方面的法规、规章和制度，并监督执行。

8、定期招考由园长、教职工代表、财务、营养源共同参与的伙委会，制定科学合理的食谱，并加以督促、检查、落实。

9、严格执行卫生法规，根据园目标、幼儿实际，有重点、有步骤制订每学期卫生保健计划。

10、向全体教职工介绍工作计划，计划中的内容、有求能及时与教职工沟通，并将计划实施进展情况向园长反馈。

11、向全园幼儿、教职工、家长宣传幼儿卫生保健等常识，做好健康教育工作;定期(二周一次)开设卫生保健宣传专栏，通过多种形式，提高教职工及家长科学育儿水平;参与健康教育的教学活动。

12、妥善管理医疗器械、消毒用品和药品;妥善管理保健物品及保健资料等;保健室物品齐全、物品以及药品有明显标记及固定安放点。

13、保健室资料齐全、规范，并能发挥资料的作用。

14、按时完成卫生部门的.各项工作及要求。

15、及时做好传染病、事故防预的上报及善后工作。负责安排教室紫外线消毒工作。

16、定期做好幼儿身高、体重、视力等健康保健指标测量工作，及新生体检和计划免疫督促工作。

17、每月做好出勤率、家访率、发病率、事故率、矫治率等统计工作，并向教职工及家长公布。

18、定期完成工作人员的体检工作。

19、做好幼儿营养工作，指导、督促、检查园内环境卫生，保护并促进幼儿身心健康;负责指导调配幼儿膳食，检查食品，饮水和环境卫生。

幼儿园教师的工作的职责篇18

岗位职责：

1.与外籍教师共同带班：教学示范、教学指导、教学氛围维护。

2.按照学校要求做好班级管理工作及教具制作，教室布置等工作。

3.保证学生的安全及个人发展。

4.尊重学生及家长，积极配合学校管理方面的工作。

5.针对个别需特殊照料的学生提供专业协助。

6.配合和积极参与校内的.主题活动。