统计工作岗位职责
统计工作岗位职责怎么做?统计一词起源于国情调查,最早意为国情学。一般来说,统计包括三个含义:统计工作、统计资料和统计科学。下面小编给大家带来统计工作岗位职责。
统计工作岗位职责精选篇1
一、岗位职责:
(一)制定并执行统计报表管理程序及管理制度,收集、整理、积累和保管好本部门各种统计资料。
(二)编制公司产成品的储运、销售报表。
(三)登记公司产成品的储运、销售台账。
(四)加强与各发运站的业务联系,及时取得储运、发运信息,检查品位、车号、到站、运价,及时将大票、合同、领货凭证进行处理。
(五)完成领导交办的其他临时性任务。
二、任职条件:
(一)具有高中以上文化程度。
(二)具有一定的仓储学、统计、营销等方面的基本知识。
(三)掌握本企业产品的性能、用途、销售网络、运输规律及销售主渠道、用户的基本情况和信誉情况。
(四)具有综合分析、组织协调及语言文字的表达能力。
三、权限:
(一) 有权调查、收集本公司储运、销售活动中的有关资料。
(二) 有权依照领导意图调整请车发运计划。
(三) 有权对企业经营活动提出建议和主张。
四、义务:
(一) 全面了解合同情况和货款到位情况,合理周密地编制请车发运计划。
(二) 设立储运、销售台账,完成日常程序化工作。
(三) 及时准确地编制公司储运、销售年、季、月、日报表。
(四)严守本公司的商业机密,不得有损害本企业的行为。
统计工作岗位职责精选篇2
1、在物流经理的领导下,负责物流部的各项数据统计工作
2、每日统计、跟踪各类物流数据信息,按照物流经理要求编制完成各类物流信息日报表
3、保持与公司内、外相关部门的良好沟通关系,协助物流部经理做好一定的沟通工作
4、根据要求通过ERP系统采集有关物流数据信息,完成数据查询和数据分析,并提供相应的数据明细报表和数据分析报表
5、每月编制完成物流部的各类月度汇总报表
6、根据物流经理的要求,与IT部门一起编制相关的计算机程序,生成符合要求的数据统计和分析报表
7、接听客户投诉电话,并做好有关客户投诉内容记录,并及时通知调度室进行处理。重大投诉应及时汇报物流经理
8、自觉遵守公司的各项规章管理制度,不发生违纪行为
9、负责本部门员工考勤及人员统计工作
10、负责通达公司各类传文、通知,并做好文档管理工作
11、完成领导交办的其他任务
统计工作岗位职责精选篇3
1、负责每天收集汇总公司各项指标,做到及时、完整、准确地进行整理汇总,建立形成相应统计报表;
2、按时登记帐表。能及时提供所需统计资料;
3、做好与各部门的配合工作,及时更新统计数据。
4、按要求及时上报各项指标和数据,做到正确完整
5、负责收集同行业企业统计资料,为提高企业管理水平,提高经济效益作贡献;
6、认真学习有关政策法规。
7、完成领导交办的其他工作。
统计工作岗位职责精选篇4
1、做好本车间成本和费用的核算,及时向生产技术部和财务部汇报。
2、按期编制经营指标报告,及时提供核算资料,按要求做好各种报表,做到真实、正确、可靠并按时汇总报告。
3、根据生产技术部生产指令及时领取净料、辅料、包装容器,领料时要验收数量,查验检验报告单,认真计量。按规定填制领料单,经质检员验收后,登记入账。
4、建立车间内部领料制度,做到物料发放手续齐全,车间领料人在发放登记簿中签字,为成本核算建立好原始记录。
5、每日汇总车间生产情况及时填写生产日报,上报生产技术部;每周汇总车间生产情况及时填写生产周报,上报生产技术部和计划分析室。
6、每月末结账后及时与供应部核对领料金额、库存净料及(半)成品、在制品,准确填制材料消耗表、月成本明细表、累计成本明细报表、累计总成本报表、半成品入库单、完工情况表、库存半成品数量表,报财务部及生产技术部。将本月考勤如实上报人力资源部。
7、在日常工作中要有重点参与生产的全过程,准确了解净料、酒精、辅料、工时的消耗量,成产周期有记录,为公司成本核算建立原始资料,同时在月末成本分析中有根据的将成本的变化情况分析清楚。分析出是成本率问题还是其他问题。
8、参与计算机的应用,掌握电子表的应用,将日报表、月报表、累计报表等利用电脑进行核算、上报。
9、保管好车间的成本资料,包括传票、成本计算表、其他各种报表及账本等。保管三年后报财务部成本会计共同封存、存档。
10、做好领导安排的各项工作。
统计工作岗位职责精选篇5
1. 统计员在公司财务的领导下,负责统计现金、现金帐的管理工作,做好物业管理费和其它费用的收取和登记工作,以备核对。
2. 严格按照国家有关现金管理和结算制度,认真办理款项收付业务,根据审核无误、手续完备的会计凭证支付款项,如不符合有关规定,统计员有责任不予办理。
3. 每日逐笔登记现金日记帐,做到帐证相符。每日结出当日余额,并与库存现金相核对,保证现金的准确无误,做到帐实相符。
4. 根据财务部规定的日期每星期必须向公司财务上交所有收取的现金及凭证,未经公司财务部门同意不得有现金坐支现象,准确填写各类汇总表,每月按时上交月报表。
5. 做好空白收据及发票的管理,登记发票使用情况,票据使用要规范,正确填制好银行结算单据,严格按照财务制度执行,并做好保管。
6. 及时办理银行业务,以保证管理处日常工作正常、有序地进行。如有现金超过库存现金限额时,要及时送存银行,否则责任自负。
7. 做好管理处的收支预算工作,并严格按预算收支执行。
8. 加强业务学习,提高责任心,保证各种款项的安全。
9.配合小区经理工作,及完成公司交办的其它工作。
统计工作岗位职责精选篇6
1、完成具体指定的数据统计分析工作;
2、编制并上报统计表,建立和健全统计台帐制度;
3、协调管理统计信息系统,维护和更新统计数据平台;
4、做好统计资料的保密和归档以及产品的录单工作;
5、结合统计指标体系,完善和改进统计方法。
6、根据公司相关制度规定,负责各销售部门人员的业绩统计,与销售部门定期对账,同时填写并更新相关报表。
7、负责销售合同管理,各个销售部门销售合同归类、整理、建档和保管,并根据相关制度填写及更新相关销售报表。
8、每周与销售部门相关人员核对销售业绩统计报,并与公司登记的报表进行核对,月末核对无误后提交给上级主管。
统计工作岗位职责精选篇7
一、目的为加强
车间生产数据的真实性及作好数据统计分析工作,协调其他部门做好生产领用物料的统计工作。
二、岗位概述
统计每日每班次领用的原料、成品及其他生产用料的入库、出库的统计,盘查每日的库存。定期进行物料的`清查和统计,核对数据,建立日、周、月报表。
三、岗位职责
1、负责生产线每天物料实际领用跟踪,提供真实准确的领料数据给生产计划员,并作好统计汇总报表。
2、负责生产线每天产品进库跟踪,确认型号、数量、状态的准确性,并作好统计汇总。
3、及时准确地核查各种数据和统计报表工作,确保统计资料完整、清晰,符合规范要求。
4、做好周报表、月末产、质量汇总和产量分析,编制并上报统计表,做好准确完善的月报表。
5、认真做好每日统计资料、月报表的归档管理工作。
6、完成具体指定的数据统计分析工作,做好统计资料的保密和归档工作。
7、统计的完善统计方法,提升统计技能,增加统计经验,节约工作时间。
8、及时与相关部门取得联系,仔细核对数据,确保数据的真实和统一。
9、监督本部门人员的工作态度、热情、工作效率等,记录本部人员的出勤统计。
10、负责生产日报表、周报表、月报表的数据收集、统计、录入工作,并及时将报表发送各相关人员
11、跟踪煤、电耗日单耗走失图,出现异常及时反馈生产部长查找原因进行改善
12、负责生产部所有体系记录的收集、检查、整理、保管工作。
13、完成上级交待的各种临时性任务及一些必需的文员工作。
统计工作岗位职责精选篇8
1、定时写采购单让采购买回每个月仓库里不够的物品给予补足。
2、按规定把每天的采购单据输入ERP里。
3、帮公司里每个部门申请他们所需要多物品。
4、每个星期一次对仓库进行内部清扫。
5、每个星期五和每个月十五号给各车间和办公室发放办公用品之类的东西
6、按行政部的要求做好每一月两次多6S检查工作。
7、签收和管理车间拉过来的二等品。
8、完成上级每日交代的其他任务。
统计工作岗位职责精选篇9
1.核对出库单据的数量;
2.每日订单汇总;
3.进系统做产品出库数据业务处理;
4.每日编制电子版库存报表和到货跟踪表;
5.进销存表编制;
6.物料台帐的编制;
7.配合往来会计完成库存盘点,出具盘点表;
8.出货单、提货单、库存表的装订及归档
9.临时安排的其他工作